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【ホテル支配人候補】大阪・兵庫・滋賀で募集中

  • 急募
  • 35才以上歓迎
  • U・Iターン歓迎

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職種 ホテル業務店長・店長候補・マネージャー
勤務地 滋賀県
給与 月給25万円~
休日 月平均7~9日シフト制、年間所定休日118日、

〈 仕事内容 〉

【仕事内容】
ホテルに関する一切の業務をお任せいたします。
ホテルでのマネージメント経験がある方は大歓迎!

【代表取締役(CEO)からのメッセージ】
利益を上げろというと、それがサービスなのかとためらう人がいます。
しかし利益を上げるためにはリピーターをつくらなければならないし、お客さまを紹介してもらわなければならない。では、どうすればいいのか。それは、お客さま一人ひとりに心から満足していただくこと。顧客満足度を上げることです。言われたことを行うだけでは新たな付加価値は生まれません。プラスアルファのサービス精神が付加価値を生み、スタッフ一人ひとりの生産性を高めるのです。
高い志を持ち、志を達成するための意欲ある人材を待っています。

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【大阪・神戸・滋賀/★ブライダルプランナー(新規接客担当)】

  • 急募
  • 35才以上歓迎
  • U・Iターン歓迎

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職種 ウエディングプランナー
勤務地 兵庫県
給与 月給18万円~25万円 想定年収:300万円~ 400万円
休日 月平均7~9日シフト制、年間所定休日118日、

〈 仕事内容 〉

【仕事内容】
新規接客から打ち合わせ~当日の結婚式までのトータルプロデュースをお任せします!
新郎新婦の希望を最大限に取り入れたウェディングを演出するための企画提案や
当日の進行及びプランニングなど幅広いお仕事に携わっていただきます。
★一顧客一担当制。挙式当日の立ち会いあり。

【具体的には・・・】
▼来館されたお客様への新規接客対応~成約
▼どのような結婚式をしたいか、お客様の希望をヒアリングし、一緒にイメージを作ります
▼お客様のお悩みやご相談にのったりと、心理面でもサポートしていただきます
▼挙式披露宴当日も、責任者として運営の統括業務をお願いします

【社員の声】
このホテルの魅力は、初めての出会いからお見送りまで一人のプランナーが結婚式をお手伝いし、その後もお客様と繋がっていることができるコミュニティホテルであること。 結婚式の後も赤ちゃんが生まれて連れて来てくださったり、記念日のお祝いやパーティで利用してくださったりと、結婚式が終わっても何度もお客様に会えることが一番嬉しいです。 今はチームのリーダーになることを目標に数値管理などもおこなっていますが何より結婚式の素晴らしさを後輩に伝えていけるプランナーになりたいです。

【代表取締役(CEO)からのメッセージ】
利益を上げろというと、それがサービスなのかとためらう人がいます。
しかし利益を上げるためにはリピーターをつくらなければならないし、お客さまを紹介してもらわなければならない。では、どうすればいいのか。それは、お客さま一人ひとりに心から満足していただくこと。顧客満足度を上げることです。言われたことを行うだけでは新たな付加価値は生まれません。プラスアルファのサービス精神が付加価値を生み、スタッフ一人ひとりの生産性を高めるのです。高い志を持ち、志を達成するための意欲ある人材を待っています。

【受動喫煙対策の措置についての補足】
・当社は「屋内全面禁煙」となっております。




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【大阪・神戸・滋賀/★ブライダルプランナー(新規接客担当)】

  • 急募
  • 35才以上歓迎
  • U・Iターン歓迎

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職種 ウエディングプランナー
勤務地 大阪府
給与 月給18万円~25万円 想定年収:300万円~ 400万円
休日 月平均7~9日シフト制、年間所定休日118日、

〈 仕事内容 〉

【仕事内容】
新規接客から打ち合わせ~当日の結婚式までのトータルプロデュースをお任せします!
新郎新婦の希望を最大限に取り入れたウェディングを演出するための企画提案や
当日の進行及びプランニングなど幅広いお仕事に携わっていただきます。
★一顧客一担当制。挙式当日の立ち会いあり。

【具体的には・・・】
▼来館されたお客様への新規接客対応~成約
▼どのような結婚式をしたいか、お客様の希望をヒアリングし、一緒にイメージを作ります
▼お客様のお悩みやご相談にのったりと、心理面でもサポートしていただきます
▼挙式披露宴当日も、責任者として運営の統括業務をお願いします

【社員の声】
このホテルの魅力は、初めての出会いからお見送りまで一人のプランナーが結婚式をお手伝いし、その後もお客様と繋がっていることができるコミュニティホテルであること。 結婚式の後も赤ちゃんが生まれて連れて来てくださったり、記念日のお祝いやパーティで利用してくださったりと、結婚式が終わっても何度もお客様に会えることが一番嬉しいです。 今はチームのリーダーになることを目標に数値管理などもおこなっていますが何より結婚式の素晴らしさを後輩に伝えていけるプランナーになりたいです。

【代表取締役(CEO)からのメッセージ】
利益を上げろというと、それがサービスなのかとためらう人がいます。
しかし利益を上げるためにはリピーターをつくらなければならないし、お客さまを紹介してもらわなければならない。では、どうすればいいのか。それは、お客さま一人ひとりに心から満足していただくこと。顧客満足度を上げることです。言われたことを行うだけでは新たな付加価値は生まれません。プラスアルファのサービス精神が付加価値を生み、スタッフ一人ひとりの生産性を高めるのです。高い志を持ち、志を達成するための意欲ある人材を待っています。

【受動喫煙対策の措置についての補足】
・当社は「屋内全面禁煙」となっております。




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【大阪・神戸・滋賀/★ブライダルプランナー(新規接客担当)】

  • 急募
  • 35才以上歓迎
  • U・Iターン歓迎

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職種 ウエディングプランナー
勤務地 滋賀県
給与 月給18万円~25万円 想定年収:300万円~ 400万円
休日 月平均7~9日シフト制、年間所定休日118日、

〈 仕事内容 〉

【仕事内容】
新規接客から打ち合わせ~当日の結婚式までのトータルプロデュースをお任せします!
新郎新婦の希望を最大限に取り入れたウェディングを演出するための企画提案や
当日の進行及びプランニングなど幅広いお仕事に携わっていただきます。
★一顧客一担当制。挙式当日の立ち会いあり。

【具体的には・・・】
▼来館されたお客様への新規接客対応~成約
▼どのような結婚式をしたいか、お客様の希望をヒアリングし、一緒にイメージを作ります
▼お客様のお悩みやご相談にのったりと、心理面でもサポートしていただきます
▼挙式披露宴当日も、責任者として運営の統括業務をお願いします

【社員の声】
このホテルの魅力は、初めての出会いからお見送りまで一人のプランナーが結婚式をお手伝いし、その後もお客様と繋がっていることができるコミュニティホテルであること。 結婚式の後も赤ちゃんが生まれて連れて来てくださったり、記念日のお祝いやパーティで利用してくださったりと、結婚式が終わっても何度もお客様に会えることが一番嬉しいです。 今はチームのリーダーになることを目標に数値管理などもおこなっていますが何より結婚式の素晴らしさを後輩に伝えていけるプランナーになりたいです。

【代表取締役(CEO)からのメッセージ】
利益を上げろというと、それがサービスなのかとためらう人がいます。
しかし利益を上げるためにはリピーターをつくらなければならないし、お客さまを紹介してもらわなければならない。では、どうすればいいのか。それは、お客さま一人ひとりに心から満足していただくこと。顧客満足度を上げることです。言われたことを行うだけでは新たな付加価値は生まれません。プラスアルファのサービス精神が付加価値を生み、スタッフ一人ひとりの生産性を高めるのです。高い志を持ち、志を達成するための意欲ある人材を待っています。

【受動喫煙対策の措置についての補足】
・当社は「屋内全面禁煙」となっております。




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【大阪・兵庫・滋賀のホテルのフロント職】経験者歓迎!

  • 急募
  • 35才以上歓迎
  • U・Iターン歓迎

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職種 受付・フロント
勤務地 兵庫県
給与 月給18万円~25万円
休日 月平均7~9日シフト制、年間所定休日118日、

〈 仕事内容 〉

【仕事内容】
フロントカウンターにて、宿泊に関する予約、会計、チェックイン等各種手続きのほか、
ネットエージェント管理、ホテルイベントやプランの企画立案などの業務をお任せします。
ホテルには国内外からお客様が訪れますので、ホテル内の設備案内のほか、美味しいレストランの紹介や観光案内など、お客様の相談役となる場面もあります。
ホテルの顔として利用客と接する重要なポジション。人に頼られ、喜んでもらえることにやりがいを感じるお仕事です。
また、経験を積みホテルの他職種への異動も可能です。
将来的にマネージメントのポジションに就きたいという意欲のある方も大歓迎!

【代表取締役(CEO)からのメッセージ】
利益を上げろというと、それがサービスなのかとためらう人がいます。
しかし利益を上げるためにはリピーターをつくらなければならないし、お客さまを紹介してもらわなければならない。では、どうすればいいのか。それは、お客さま一人ひとりに心から満足していただくこと。顧客満足度を上げることです。言われたことを行うだけでは新たな付加価値は生まれません。プラスアルファのサービス精神が付加価値を生み、スタッフ一人ひとりの生産性を高めるのです。
高い志を持ち、志を達成するための意欲ある人材を待っています。

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【大阪・兵庫・滋賀のホテルのフロント職】経験者歓迎!

  • 急募
  • 35才以上歓迎
  • U・Iターン歓迎

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職種 受付・フロント
勤務地 大阪府
給与 月給18万円~25万円
休日 月平均7~9日シフト制、年間所定休日118日、

〈 仕事内容 〉

【仕事内容】
フロントカウンターにて、宿泊に関する予約、会計、チェックイン等各種手続きのほか、
ネットエージェント管理、ホテルイベントやプランの企画立案などの業務をお任せします。
ホテルには国内外からお客様が訪れますので、ホテル内の設備案内のほか、美味しいレストランの紹介や観光案内など、お客様の相談役となる場面もあります。
ホテルの顔として利用客と接する重要なポジション。人に頼られ、喜んでもらえることにやりがいを感じるお仕事です。
また、経験を積みホテルの他職種への異動も可能です。
将来的にマネージメントのポジションに就きたいという意欲のある方も大歓迎!

【代表取締役(CEO)からのメッセージ】
利益を上げろというと、それがサービスなのかとためらう人がいます。
しかし利益を上げるためにはリピーターをつくらなければならないし、お客さまを紹介してもらわなければならない。では、どうすればいいのか。それは、お客さま一人ひとりに心から満足していただくこと。顧客満足度を上げることです。言われたことを行うだけでは新たな付加価値は生まれません。プラスアルファのサービス精神が付加価値を生み、スタッフ一人ひとりの生産性を高めるのです。
高い志を持ち、志を達成するための意欲ある人材を待っています。

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【広島駅直結!高級ホテルのブライダルコーディネーター】

  • 急募
  • 35才以上歓迎
  • 転勤なし
  • 交通費全額支給

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職種 ウエディングプランナー
勤務地 広島県
給与 月給16万~24万円、年収200万~300万円 ※給与は年齢と経験により決定
休日 シフト制:月9日休み(2月は8日)

〈 仕事内容 〉

JR広島駅に直結した国際文化都市広島の玄関口にふさわしいエクセレントホテルでのご勤務です。
広島市内ホテルでは希少な独立型チャペルを持ち、神前、人前、チャペル挙式のほか、
多彩な複数バンケットにて新郎新婦の個性を活かした結婚パーティをご提案してください。

【具体的なお仕事内容】
挙式・披露宴の当日を迎えるまで 総合的にプランニングをするお仕事です。
結婚式を挙げるお二人の満足はもちろん、招待されるお客さまにも「来てよかった」と思って頂けるような
挙式・披露宴を目指して打ち合わせを重ねます。

大変な事もありますが、その結果成約に至った時は大きな達成感と喜びを感じます。
笑顔あふれる幸せな空間に触れ、またそうした空間を作り出す事が出来る。
それがブライダルコーディネーターとしてのやりがいです。
★基本は分業制ですが、新規で接客しそのまま担当する場合もあり。

【先輩スタッフの声】
ホテルは、きちんとしたマナーが求められる場所で、職場としても堅苦しいイメージを持たれるかもしれません。
私も最初そう思っていましたが、実は働く仲間同士が協力し合って仲がいいことに驚きました。
上司の方々が若い人たちの意見を聞こうと声をかけてくれ、風通しの良さを感じます。
一番嬉しいことは、私自身を周りの方や環境が前向きにしてくれるところ。
これからブライダルコーディネーターとしてもっと成長したいので、
仕事に役立つ資格をどんどん取りたいと思っています。
まずは、セレモニーに関するABC検定(アシスタント・ブライダル・コーディネーター検定)や旅行業取扱管理者の資格などです。
ここには、資格取得を支援してくれる制度があるので、安心して目標に向かっていけます。

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【ブライダルプランナー(分業制)】静岡駅前大手高級ホテル!

  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 交通費全額支給

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職種 ウエディングプランナー
勤務地 静岡市駿河区
給与 年収/200万円 ~ 350万円
休日 シフト制(月8日)

〈 仕事内容 〉

静岡駅前大手高級ホテルでのブライダル課勤務のお仕事です!
ご来館いただいた新規のお客様への提案営業~成約業務までをお任せします。
新規接客かプランニングのどちらかを担当していただきます(応相談)。

お客様のお話を聞き、希望する結婚式のイメージを一緒に考え、
その方に合ったオリジナルの提案をして頂きます。
★分業制。施行当日立ち会いなし。

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【フロントスタッフ】静岡駅前大手高級ホテルでのお仕事です!

  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 交通費全額支給

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職種 受付・フロント
勤務地 静岡市駿河区
給与 月給:19万円(食事手当6,500円含)~ ※ご経験・能力に応じて優遇します。
休日 月7日休み(シフト制)

〈 仕事内容 〉

静岡を代表する高級ホテルの顔として、スマートな対応をお任せします。
一流のお客様をあなたの笑顔でお迎えしてください!

【具体的には・・・】
宿泊課にて、
フロントカウンターでのチェックイン・チェックアウト、来館・宿泊者へのご案内業務をお願いします。
まずは契約社員としてスタートしていただき、お仕事に慣れ、意欲があれば
正社員へぜひステップアップしていただきたいと思います(正社員登用の実績あり)

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【静岡駅前高級ホテルの中国調理スタッフ】調理経験活かせます

  • 急募
  • 35才以上歓迎
  • U・Iターン歓迎
  • 転勤なし
  • 交通費全額支給

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職種 調理調理・パティシエ
勤務地 静岡市駿河区
給与 月給17万円以上~ ※ご経験・スキルにより異なります
休日 シフト制(月8日)

〈 仕事内容 〉

ホテル内のレストランおよび宴会・婚礼で提供する中国料理の調理業務をお任せします。
即戦力募集のため、中国料理の調理経験のある方、大歓迎!
上海・北京料理と、現代中国料理の技を融合した洗練された中国料理を学べるチャンスです。

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【大阪・兵庫・滋賀のホテルのフロント職】経験者歓迎!

  • 急募
  • 35才以上歓迎
  • U・Iターン歓迎

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職種 受付・フロント
勤務地 滋賀県
給与 月給18万円~25万円
休日 月平均7~9日シフト制、年間所定休日118日、

〈 仕事内容 〉

【仕事内容】
フロントカウンターにて、宿泊に関する予約、会計、チェックイン等各種手続きのほか、
ネットエージェント管理、ホテルイベントやプランの企画立案などの業務をお任せします。
ホテルには国内外からお客様が訪れますので、ホテル内の設備案内のほか、美味しいレストランの紹介や観光案内など、お客様の相談役となる場面もあります。
ホテルの顔として利用客と接する重要なポジション。人に頼られ、喜んでもらえることにやりがいを感じるお仕事です。
また、経験を積みホテルの他職種への異動も可能です。
将来的にマネージメントのポジションに就きたいという意欲のある方も大歓迎!

【代表取締役(CEO)からのメッセージ】
利益を上げろというと、それがサービスなのかとためらう人がいます。
しかし利益を上げるためにはリピーターをつくらなければならないし、お客さまを紹介してもらわなければならない。では、どうすればいいのか。それは、お客さま一人ひとりに心から満足していただくこと。顧客満足度を上げることです。言われたことを行うだけでは新たな付加価値は生まれません。プラスアルファのサービス精神が付加価値を生み、スタッフ一人ひとりの生産性を高めるのです。
高い志を持ち、志を達成するための意欲ある人材を待っています。

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【宿泊マネージャー候補】経験者歓迎!大阪・兵庫・滋賀で募集中

  • 急募
  • 35才以上歓迎
  • U・Iターン歓迎

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職種 ホテル業務店長・店長候補・マネージャー
勤務地 兵庫県
給与 月給25万円~  想定年収:350万円~
休日 月平均7~9日シフト制、年間所定休日118日、

〈 仕事内容 〉

【仕事内容】
宿泊に関する一切の業務をお任せいたします。
ホテルでの宿泊業務経験をお持ちの方は大歓迎!

【代表取締役(CEO)からのメッセージ】
利益を上げろというと、それがサービスなのかとためらう人がいます。
しかし利益を上げるためにはリピーターをつくらなければならないし、お客さまを紹介してもらわなければならない。では、どうすればいいのか。それは、お客さま一人ひとりに心から満足していただくこと。顧客満足度を上げることです。言われたことを行うだけでは新たな付加価値は生まれません。プラスアルファのサービス精神が付加価値を生み、スタッフ一人ひとりの生産性を高めるのです。
高い志を持ち、志を達成するための意欲ある人材を待っています。

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【宿泊マネージャー候補】経験者歓迎!大阪・兵庫・滋賀で募集中

  • 急募
  • 35才以上歓迎
  • U・Iターン歓迎

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職種 ホテル業務店長・店長候補・マネージャー
勤務地 大阪府
給与 月給25万円~  想定年収:350万円~
休日 月平均7~9日シフト制、年間所定休日118日、

〈 仕事内容 〉

【仕事内容】
宿泊に関する一切の業務をお任せいたします。
ホテルでの宿泊業務経験をお持ちの方は大歓迎!

【代表取締役(CEO)からのメッセージ】
利益を上げろというと、それがサービスなのかとためらう人がいます。
しかし利益を上げるためにはリピーターをつくらなければならないし、お客さまを紹介してもらわなければならない。では、どうすればいいのか。それは、お客さま一人ひとりに心から満足していただくこと。顧客満足度を上げることです。言われたことを行うだけでは新たな付加価値は生まれません。プラスアルファのサービス精神が付加価値を生み、スタッフ一人ひとりの生産性を高めるのです。
高い志を持ち、志を達成するための意欲ある人材を待っています。

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【宿泊マネージャー候補】経験者歓迎!大阪・兵庫・滋賀で募集中

  • 急募
  • 35才以上歓迎
  • U・Iターン歓迎

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職種 ホテル業務店長・店長候補・マネージャー
勤務地 滋賀県
給与 月給25万円~  想定年収:350万円~
休日 月平均7~9日シフト制、年間所定休日118日、

〈 仕事内容 〉

【仕事内容】
宿泊に関する一切の業務をお任せいたします。
ホテルでの宿泊業務経験をお持ちの方は大歓迎!

【代表取締役(CEO)からのメッセージ】
利益を上げろというと、それがサービスなのかとためらう人がいます。
しかし利益を上げるためにはリピーターをつくらなければならないし、お客さまを紹介してもらわなければならない。では、どうすればいいのか。それは、お客さま一人ひとりに心から満足していただくこと。顧客満足度を上げることです。言われたことを行うだけでは新たな付加価値は生まれません。プラスアルファのサービス精神が付加価値を生み、スタッフ一人ひとりの生産性を高めるのです。
高い志を持ち、志を達成するための意欲ある人材を待っています。

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【西梅田エリア急募!ホテルの宴会予約スタッフ】経験者歓迎!

  • 急募
  • 35才以上歓迎
  • U・Iターン歓迎

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職種 営業(法人向け)ホテル業務
勤務地 兵庫県
給与 月給20万円~24万円
休日 月平均7~9日シフト制、年間所定休日118日、

〈 仕事内容 〉

【仕事内容】
宴会の予約、受注からトータルコーディネーションと運営プラン構築、
および施工日運営の統括業務をお任せいたします。

【代表取締役(CEO)からのメッセージ】
利益を上げろというと、それがサービスなのかとためらう人がいます。
しかし利益を上げるためにはリピーターをつくらなければならないし、お客さまを紹介してもらわなければならない。では、どうすればいいのか。それは、お客さま一人ひとりに心から満足していただくこと。顧客満足度を上げることです。言われたことを行うだけでは新たな付加価値は生まれません。プラスアルファのサービス精神が付加価値を生み、スタッフ一人ひとりの生産性を高めるのです。
高い志を持ち、志を達成するための意欲ある人材を待っています。

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【西梅田エリア急募!ホテルの宴会予約スタッフ】経験者歓迎!

  • 急募
  • 35才以上歓迎
  • U・Iターン歓迎

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職種 営業(法人向け)ホテル業務
勤務地 大阪府
給与 月給20万円~24万円
休日 月平均7~9日シフト制、年間所定休日118日、

〈 仕事内容 〉

【仕事内容】
宴会の予約、受注からトータルコーディネーションと運営プラン構築、
および施工日運営の統括業務をお任せいたします。

【代表取締役(CEO)からのメッセージ】
利益を上げろというと、それがサービスなのかとためらう人がいます。
しかし利益を上げるためにはリピーターをつくらなければならないし、お客さまを紹介してもらわなければならない。では、どうすればいいのか。それは、お客さま一人ひとりに心から満足していただくこと。顧客満足度を上げることです。言われたことを行うだけでは新たな付加価値は生まれません。プラスアルファのサービス精神が付加価値を生み、スタッフ一人ひとりの生産性を高めるのです。
高い志を持ち、志を達成するための意欲ある人材を待っています。

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【西梅田エリア急募!ホテルの宴会予約スタッフ】経験者歓迎!

  • 急募
  • 35才以上歓迎
  • U・Iターン歓迎

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職種 営業(法人向け)ホテル業務
勤務地 滋賀県
給与 月給20万円~24万円
休日 月平均7~9日シフト制、年間所定休日118日、

〈 仕事内容 〉

【仕事内容】
宴会の予約、受注からトータルコーディネーションと運営プラン構築、
および施工日運営の統括業務をお任せいたします。

【代表取締役(CEO)からのメッセージ】
利益を上げろというと、それがサービスなのかとためらう人がいます。
しかし利益を上げるためにはリピーターをつくらなければならないし、お客さまを紹介してもらわなければならない。では、どうすればいいのか。それは、お客さま一人ひとりに心から満足していただくこと。顧客満足度を上げることです。言われたことを行うだけでは新たな付加価値は生まれません。プラスアルファのサービス精神が付加価値を生み、スタッフ一人ひとりの生産性を高めるのです。
高い志を持ち、志を達成するための意欲ある人材を待っています。

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【大阪・兵庫・滋賀のホテル営業】宴会営業経験者歓迎します

  • 急募
  • 35才以上歓迎
  • U・Iターン歓迎

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職種 営業(法人向け)ホテル業務
勤務地 兵庫県
給与 月給18万円~25万円
休日 月平均7~9日シフト制、年間所定休日118日、

〈 仕事内容 〉

【仕事内容】
一般宴会、会議などの販売促進業務。
戦略的なマーケティング分析に基づく直販営業をお任せいたします。
営業経験をお持ちの方は大歓迎です!

【代表取締役(CEO)からのメッセージ】
利益を上げろというと、それがサービスなのかとためらう人がいます。
しかし利益を上げるためにはリピーターをつくらなければならないし、お客さまを紹介してもらわなければならない。では、どうすればいいのか。それは、お客さま一人ひとりに心から満足していただくこと。顧客満足度を上げることです。言われたことを行うだけでは新たな付加価値は生まれません。プラスアルファのサービス精神が付加価値を生み、スタッフ一人ひとりの生産性を高めるのです。
高い志を持ち、志を達成するための意欲ある人材を待っています。

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【大阪・兵庫・滋賀のホテル営業】宴会営業経験者歓迎します

  • 急募
  • 35才以上歓迎
  • U・Iターン歓迎

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職種 営業(法人向け)ホテル業務
勤務地 大阪府
給与 月給18万円~25万円
休日 月平均7~9日シフト制、年間所定休日118日、

〈 仕事内容 〉

【仕事内容】
一般宴会、会議などの販売促進業務。
戦略的なマーケティング分析に基づく直販営業をお任せいたします。
営業経験をお持ちの方は大歓迎です!

【代表取締役(CEO)からのメッセージ】
利益を上げろというと、それがサービスなのかとためらう人がいます。
しかし利益を上げるためにはリピーターをつくらなければならないし、お客さまを紹介してもらわなければならない。では、どうすればいいのか。それは、お客さま一人ひとりに心から満足していただくこと。顧客満足度を上げることです。言われたことを行うだけでは新たな付加価値は生まれません。プラスアルファのサービス精神が付加価値を生み、スタッフ一人ひとりの生産性を高めるのです。
高い志を持ち、志を達成するための意欲ある人材を待っています。

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【大阪・兵庫・滋賀のホテル営業】宴会営業経験者歓迎します

  • 急募
  • 35才以上歓迎
  • U・Iターン歓迎

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職種 営業(法人向け)ホテル業務
勤務地 滋賀県
給与 月給18万円~25万円
休日 月平均7~9日シフト制、年間所定休日118日、

〈 仕事内容 〉

【仕事内容】
一般宴会、会議などの販売促進業務。
戦略的なマーケティング分析に基づく直販営業をお任せいたします。
営業経験をお持ちの方は大歓迎です!

【代表取締役(CEO)からのメッセージ】
利益を上げろというと、それがサービスなのかとためらう人がいます。
しかし利益を上げるためにはリピーターをつくらなければならないし、お客さまを紹介してもらわなければならない。では、どうすればいいのか。それは、お客さま一人ひとりに心から満足していただくこと。顧客満足度を上げることです。言われたことを行うだけでは新たな付加価値は生まれません。プラスアルファのサービス精神が付加価値を生み、スタッフ一人ひとりの生産性を高めるのです。
高い志を持ち、志を達成するための意欲ある人材を待っています。

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