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〈 仕事内容 〉

■業務概要：
搬送装置の機械設計を担当します。
装置の設計開発・解析業務、顧客との打合せから構想検討、立会、出荷前までの検査等、
引合いから完成までトータルに関与して頂きます。
■同社で働く魅力：
同社は自動車産業のマテハンシステムを始めとして、医療医薬、食品、新エネルギー関連、官公庁等々、様々な業界のリーディングカンパニーに独自の技術で製品を開発し提供し続けてきています。マテハンシステムでオンリーワンを目指す為、先人の知恵を『繋ぎ』『育み』、新しい発想を皆の叡智で生み出し、自ら進んで「これをやりたいと」いえる環境が同社にあります。

■同社の海外展開：
同社は2011年、中国上海に「上海日設商貿有限公司」を設立。中国国内の協力会社で生産を行うことにより、低コストで製品を届けています。中国国内で生産された製品は、日本本社の実績に基づく強力な技術サポートにより高品質を確保しています。また日本国内の顧客からの注文に対し、中国国内で生産された製品の輸出入業務を代行します。

【応募条件】
・学歴不問
・工作機械設計・開発のご経験

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〈 仕事内容 〉

スズキ社、ヤマハ発動機社向けの営業担当です。
車体の軽量化が進む中で需要の拡大が見込まれる樹脂部品をメインに、当社製品の導入促進を担って頂きます。

【具体的な業務内容】
■クライアントの設計・購買に対する受注活動、値決業務
■HGJ-S(軽自動車設計)への新規品受注活動
■日程管理・試作管理、試作・量産単価決済業務
■各種調査依頼案件の回答・フォロー業務
■開発提案活動(exEV/HEV/FCV関連商品の創出・商品化、他社品転注等)

※折衝部署は、主に技術部、生産技術、製造部、購買になります

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〈 仕事内容 〉

トリドールジャパンが展開する「丸亀製麺」の店舗の管理運営をご担当いただきます。
【具体的には】
・入社後の研修を始め、着実にキャリアアップするための体制があります。
【入社後3ヶ月間研修】
・本社近くの研修センターにて集合研修
・その後、東京もしくは神戸の教育店舗にて3ヶ月間の研修
・研修後、既存店1店舗の店長をお任せします。

【この仕事の魅力】
・新店の立上げや複数店舗の管理など経験業務の幅を広げていただき エリアマネージャー職を目指していただことができます。
・入社3年でチーフマネージャーに登用された人や、入社1年で研修担当に抜擢された人、商品開発、研修、海外部門など他部門で活躍している先輩もいます。
・さらには、海外勤務に公募し、赴任した新卒2年目の女性社員もいます。！

【研修制度について】
・新入社員研修の他に入社後3年間毎年行うフォローアップ研修、階層別研修（初期、スタッフ、リーダー、マネージャー）、海外事前研修（渡航前研修）等を用意しています。

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〈 仕事内容 〉

トリドールジャパンが展開する「丸亀製麺」の店舗の管理運営をご担当いただきます。
【具体的には】
・入社後の研修を始め、着実にキャリアアップするための体制があります。
【入社後3ヶ月間研修】
・本社近くの研修センターにて集合研修
・その後、東京もしくは神戸の教育店舗にて3ヶ月間の研修
・研修後、既存店1店舗の店長をお任せします。

【この仕事の魅力】
・新店の立上げや複数店舗の管理など経験業務の幅を広げていただき エリアマネージャー職を目指していただことができます。
・入社3年でチーフマネージャーに登用された人や、入社1年で研修担当に抜擢された人、商品開発、研修、海外部門など他部門で活躍している先輩もいます。
・さらには、海外勤務に公募し、赴任した新卒2年目の女性社員もいます。！

【研修制度について】
・新入社員研修の他に入社後3年間毎年行うフォローアップ研修、階層別研修（初期、スタッフ、リーダー、マネージャー）、海外事前研修（渡航前研修）等を用意しています。

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〈 仕事内容 〉

FA・ITシステムのエキスパート　
FA・ITシステムの構築→ネットワーク、セキュリティ、HP、WEBアプリの構築またはPLC設計
ユーザー様からの一次請け案件が多く、自分で仕様・設計・計画・開発まで行うことができるエキスパート業務。

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〈 仕事内容 〉

電子回路設計のエキスパート
製造・量産における電子回路設計。
ユーザー様から量産品だけでなく単発開発品の設計依頼もあり、新しい製品開発に積極的に関与。

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〈 仕事内容 〉

顧客先（メーカーや研究機関）のニーズに基づくオーダーメイド装置(性能試験装置や研究開発装置）の機構設計及び各業務に付随する関連業務。
営業に同行しての仕様打ち合わせに参加、提案用の構想図の作成を行います。
又、組立てられた製品の導入時の検査等も行います。
顧客のニーズに合わせて“一点もの”の製品を作るやりがいある仕事です。

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〈 仕事内容 〉

各種検査装置、自動制御装置、搬送装置の機械設計
※設計する装置は数10メートルに及ぶ装置から単体機まであります
※納入実績例：自動搬送システム、素材投入ロボットシステム、バリ取り装置、ボルト締付機、自動漏れ検査装置　等
※使用CAD：CADPAC
※納品先は自動車部品メーカーがメインです

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〈 仕事内容 〉

お取引を頂いているお宅や事務所への定期的な訪問、商品案内、フォローを行います。
具体的には
お薬箱を置いて頂いているご家庭や事務所に3~4ヶ月に1度の割合で訪問します。
1人当たりの担当顧客数は約600軒。1日の訪問件数は１２件程度でワンボックスカーを使って移動します。
商品は薬だけでなく栄養ドリンクや敏感肌用石鹸、お水、サプリメント等を自社製品として豊富に揃えており、お客様の体調や要望、ご年齢等を総合的に見ながら薬だけでなくサプリメントなども提案をします。
弊社の特徴は、チーム単位で売上を設定し、チームでサポートし合いながら営業活動を展開している為結束力が強いこと、また日中に営業活動をする為残業時間はそれほど長くなく、会社として有給消化を推進していることで家族との時間もしっかり確保できることが挙げられます。

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〈 仕事内容 〉

ＮＣ旋盤・マシニングセンタのプログラミングを行うエキスパート業務、及び工程管理を行うマネージャー業務

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〈 仕事内容 〉

【仕事内容】
当社コンビニエンスストア加盟店に対する、店舗経営カウンセリング業務が仕事となります。
入社後約3ヶ月間店舗スタッフ、その後約1～1.5年の間に副店長・店長経験を経て、オペレーション・フィールド・カウンセラー（OFC)として配属となります。
一人で担当する店舗数は、7～8店舗で自宅から直行・直帰をするのが基本的は勤務スタイルです。
OFCのアドバイス次第で、店舗の売上は大きく変わるため、取り組んだ成果が、ダイレクトに数字に表れるというやりがいがあります。

【具体的には】
1店舗につき、約3,000品目にもおよぶ取扱商品のなかで、周辺環境や天候、地域の行事・催事などに合わせて、品ぞろえをアドバイスします。
地域の売れ筋、ご来店者の年齢層、売れる時間帯など、店舗ごとの地域性を把握し、お客さまが気軽に立ち寄れるお店づくりをオーナーと二人三極で目指します。
「経営者」「お客さま」両方の視点でカウンセリングしていく姿勢が大切です。
【チーム体制について】
エリアごとにチーム体制をとっており、DM（ディストリクト・マネジャー）の下、8名ほどのOFCが所属しています。
毎週チームで定例会議があるほか、DMとの個別面談も行っており、業務上の不明点や困ったことを相談でき、着実にコンサルティングスキルを身につけられる環境を整えています。

【キャリアパスについて】
OFCを経験後、以下のような多様なキャリアパスがあります。
■8名前後のOFCをマネジメントするDM(ディストリクト・マネジャー)　※100店規模の責任者
■ZM(ゾーン・マネジャー　※1000店規模の責任者
■新規ビジネスの開発
■世の中のニーズを知り、流行をつくる商品開発部
■国内の出店戦略を担う店舗開発部
■FCの教育を行うトレーナー部
■膨大なデータを集め、全国のOFCに共有するマーケティング部
■会社経営を支える人事や総務、経理財務等のバックオフィス
■海外勤務
等

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〈 仕事内容 〉

自動車をはじめとする輸送機器メーカー向けの開発試験機の設計をご担当頂きます。
具体的には
・開発装置の構想及び開発計画立案
・組図・部品図設計
・プロジェクト進行管理
※使用ツール：2D・3D CAD、MatLAB、LabVIEW

【当社の特徴】
・取引先は完成車メーカー8社、超大手電機メーカー、部品メーカーなど。
・引合いが多数あり、それに対応する体制の構築を急いでいます。
・残業はそれほどありません。

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〈 仕事内容 〉

スタッフサービス・エンジニアリングは経験がなくても活躍できる可能性を秘めた方を積極的に採用し、育成及びスキルの底上げを図っています。
一人ひとりが目指す姿・やりたい仕事の実現に向けて、入社直後から専門のアドバイザーがフォローしていきます。
【仕事内容】
スタッフサービスの社員として大手一流メーカー（同社取引先企業）の研究、新製品開発、設計、実験評価などのプロジェクトメンバーとして業務を行います。
主な業界は自動車、半導体、パソコン、デジタル家電、プラント、携帯端末、化学、バイオなどです。
今回お迎えする方々は、正社員としての雇用となります。
配属先企業の業績に左右されることなく雇用が守られ給与も支払われます。
約2,000社の取引先、常時4万件を超えるプロジェクトがあり、業務量も極めて安定していますから、安心して働き続けられる環境です。
【未経験スタートでも安心の理由】
同社には充実した教育制度があります。経験豊富な担当アドバイザーによるフォロー、270種類以上の講座・スクール受講料補助、資格取得奨励金制度、チームリーダーが仕事をサポートするユニット制度など、強力なバックアップ体制によって経験ゼロからでもエンジニアとしてのキャリアをスタートすることができます。
派遣エンジニアとしてスキルを磨いていき、将来は希望するメーカーに転職をするキャリアアップも積極的に支援しております。

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〈 仕事内容 〉

スタッフサービス・エンジニアリングは経験がなくても活躍できる可能性を秘めた方を積極的に採用し、育成及びスキルの底上げを図っています。
一人ひとりが目指す姿・やりたい仕事の実現に向けて、入社直後から専門のアドバイザーがフォローしていきます。
【仕事内容】
スタッフサービスの社員として大手一流メーカー（同社取引先企業）の研究、新製品開発、設計、実験評価などのプロジェクトメンバーとして業務を行います。
主な業界は自動車、半導体、パソコン、デジタル家電、プラント、携帯端末、化学、バイオなどです。
今回お迎えする方々は、正社員としての雇用となります。
配属先企業の業績に左右されることなく雇用が守られ給与も支払われます。
約2,000社の取引先、常時4万件を超えるプロジェクトがあり、業務量も極めて安定していますから、安心して働き続けられる環境です。
【未経験スタートでも安心の理由】
同社には充実した教育制度があります。経験豊富な担当アドバイザーによるフォロー、270種類以上の講座・スクール受講料補助、資格取得奨励金制度、チームリーダーが仕事をサポートするユニット制度など、強力なバックアップ体制によって経験ゼロからでもエンジニアとしてのキャリアをスタートすることができます。
派遣エンジニアとしてスキルを磨いていき、将来は希望するメーカーに転職をするキャリアアップも積極的に支援しております。

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〈 仕事内容 〉

店舗部門管理者として、生鮮部門を中心に売場管理・数値管理

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〈 仕事内容 〉

店舗部門管理者として、生鮮部門を中心に売場管理・数値管理

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〈 仕事内容 〉

小3～中3迄の全学年の学習・進学指導、生徒募集活動全般／充実した研修・マニュアルをご用意しています。

【具体的には】
●小中学部教師の担当教科は基本的に英語・数学から1教科、理科・社会から1教科の計2教科となります。
ご自身での予習・復習はもちろん、週に2回の授業研修等で、「教えるスキル」を身につけることができます。

●担当教室、クラスを受け持ち、1クラス20～30名程度の集団授業を実施。
　自習室開放日には生徒一人ひとりの個別指導も行います。

●授業の前後の時間など、授業時間以外でも、積極的に生徒とコミュニケーションを取ることで、
　生徒や保護者との信頼関係も生まれ、より適切な指導が可能となります。

●ある程度指導力を身につければ、一校舎の責任者である室長として、
　教室運営に関するマネジメント、生徒募集に関する企画・経営に携わります。
　生徒への指導のほか、保護者への説明会実施や面談、各講習の新規生徒獲得など、
　様々な業務に携わることで、幅広い視野を養うことができます。

【研修】
●本社研修・・・入社日より数日間、本社にて研修します。
　　　　　　　　チョークの持ち方や声の出し方など、基礎から学ぶことが出来るので未経験でも安心！
　　　　　　　　1. 当社のトップクラスの映像授業を参考に授業を組み立てます。
　　　　　　　　2. 研修担当の社員の前で授業を行い、アドバイスをもらいます。
※経験者の方の場合は、レベルに合わせて研修をします。

●配属後研修・・・校舎配属後も数年間、上記の研修を定期的に行います。
　　　　　　　　　社内で実施する授業コンテストで上位者の映像授業を視聴することもできます。

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〈 仕事内容 〉

小3～中3迄の全学年の学習・進学指導、生徒募集活動全般／充実した研修・マニュアルをご用意しています。

【具体的には】
●小中学部教師の担当教科は基本的に英語・数学から1教科、理科・社会から1教科の計2教科となります。
ご自身での予習・復習はもちろん、週に2回の授業研修等で、「教えるスキル」を身につけることができます。

●担当教室、クラスを受け持ち、1クラス20～30名程度の集団授業を実施。
　自習室開放日には生徒一人ひとりの個別指導も行います。

●授業の前後の時間など、授業時間以外でも、積極的に生徒とコミュニケーションを取ることで、
　生徒や保護者との信頼関係も生まれ、より適切な指導が可能となります。

●ある程度指導力を身につければ、一校舎の責任者である室長として、
　教室運営に関するマネジメント、生徒募集に関する企画・経営に携わります。
　生徒への指導のほか、保護者への説明会実施や面談、各講習の新規生徒獲得など、
　様々な業務に携わることで、幅広い視野を養うことができます。

【研修】
●本社研修・・・入社日より数日間、本社にて研修します。
　　　　　　　　チョークの持ち方や声の出し方など、基礎から学ぶことが出来るので未経験でも安心！
　　　　　　　　1. 当社のトップクラスの映像授業を参考に授業を組み立てます。
　　　　　　　　2. 研修担当の社員の前で授業を行い、アドバイスをもらいます。
※経験者の方の場合は、レベルに合わせて研修をします。

●配属後研修・・・校舎配属後も数年間、上記の研修を定期的に行います。
　　　　　　　　　社内で実施する授業コンテストで上位者の映像授業を視聴することもできます。

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〈 仕事内容 〉

ソフトウェア開発技術者（産業用ロボット、航空・宇宙、映像機器等の先進技術分野）
　・小規模マイコンのファームウェア開発
　・リアルタイムOSを搭載した組込みシステム開発
　・システムに組み込まれる、特定の機能モジュール、ドライバ開発
　・Windows、Linux、MAC OS等の、OS上で動作するGUIアプリケーション開発
　・スマートフォン、タブレット（iOS、Android）等で動作するソフトウェアの開発

働き方改革にも取組み、成長思考の高い若手社員が活躍する働きやすい職場です。

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〈 仕事内容 〉

「受託設計」「自社オリジナル製品開発」「技術者派遣」の3つの事業を展開し40年の歴史を持つ企業です。「オリジナル製品」の事業を拡大させていく為に、商品企画と営業をご担当頂く人材を募集しています。
企画をしたり拡販をする商品は高速道路上に付帯する設備商品（オリジナル商品）がメインです。
これまでに開発した製品は、例えば高速道路の緊急通報システムや車両位置情報システム、エコ照明等があります。
拡販の業務は、これらの商品をニーズが見込める顧客に提案していく業務です。
商品企画では、顧客のニーズをヒアリングし、自社商品開発部門にフィードバック。新商品の企画・開発を技術者と協働で行って頂きます。
技術知識（ソフト・ハ―ド）は必須ではありません。自由な発想で「顧客が何を求めているのか？」を追求し、企画をして、関係者を巻き込んで商品を作っていく行動力を求めています。

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