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〈 仕事内容 〉

■職務概要：
半導体製造装置（シリコンLSI)の管理、修理、保全、ドキュメント作成などに携わって頂きます。
高度な技術が集約されたシリコンLSIの半導体製造装置を安定稼働させるため、機械（メカ）系・電気系・制御系などの技能を活用して、トラブル対応や、重要メンテナンス、保全業務をメインに携わって頂きます。
また、装置管理の習熟度に応じて歩留りや品質向上のため、装置改善業務にも携わって頂きます。担当工程は、リソグラフィ・エッチング・拡散・薄膜等のモジュールに分かれており、ご経験やご希望等を考慮した上で配属先を決定致します。
同社では、製造装置を自ら開発・改造する事も行っていることから、競合他社と比較してより専門性の高い「装置管理技能」を身に付けることができる環境です。

■職場環境及び人材育成方針
・チームワークとしての成果を優先する風土のため、製造部全体における品質と生産性の向上を達成するために上司、同僚、部下が互いに助け合って業務推進しています。そのため、分からないことや他工程の情報も気軽に聞ける雰囲気が職場にはあり、知識や技能の幅も広げることが可能です。
・安定した工程を実現するため「多能工化」を推進しており、本人の習熟度やキャリアプランに応じて担当工程を変更することができます。また、習熟度が高いうえ、改善や新技術開発の志向が高い方は、装置技術職やプロセス技術職への異動することも可能です。

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〈 仕事内容 〉

弊社はタブレットやスマートフォン、デジカメなどの生活に身近な製品をはじめ、自動車、産業機器、医療機器など幅広い分野で使用されるアナログパワーLSIをはじめとする半導体製品を製造しています。
アナログ技術に強みを持つ弊社は、アナログパワーLSIにおいて世界No.1を目指すことをグループの最重要戦略としています。

半導体工場では、塵（ちり）や埃（ほこり）を嫌う繊細な部品を生産しており、一定の条件を整えることが品質を大きく左右するため、ファシリティ、ユーティリティを任されているエンジニアの役割がとても重要です。
ファシリティエンジニアは、半導体工場の安定稼働に向けた付帯設備の改善・保全業務（予防保全・故障解析・対策）を担当します。担当する設備は、受変電設備（特高77,000ボルト）、空調・熱源設備（空調機、ボイラー、冷却装置、ポンプ等）がメインです。

■主な業務内容：
・原動力設備の維持管理業務、新設備の導入、施工管理（外注指導業務）
・工場全体のファシリティ・ユーティリティ設備保全業務
・現場からの要望に基づいた各設備の改修対応
・工事管理、工程管理、コスト管理業務
・省エネ推進のための各設備の検討（費用対効果）
・故障予防のための予防保全の立案・実施、自主保全の支援
等

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〈 仕事内容 〉

弊社は土壌汚染調査や大気調査など、保護保護に必要な調査・分析の技術力を創業以来培ってきた会社です。
2015年に環境計量・分析業界のグローバルカンパニーであるユーロフィンの一員となり、今後需要の拡大が見込まれるアスベスト調査を重点的に行うことを事業戦略としております。
業務内容は顕微鏡や測定器を使ってアスベスト含有量を調べたり、顧客に提出するレポートを作成したり、調査・分析を行うスタッフのとりまとめを行います。


具体的な提案営業例
・建物を壊す際にはアスベストが飛散しないような工法で壊す必要があることから、事前に建材のアスベスト含有量を調査する必要があります。その場合にはアスベスト調査を提案します。
・土地の購入を検討する前にリスクとしての土壌汚染度合を確かめたい場合には土壌汚染調査を提案します。
・工場排水に基準値を超えるダイオキシンが含まれていないか調査する場合にはダイオキシン測定を提案します。
・新築住宅のシックハウス症候群対策を施す場合には有害化学物質の室内空気濃度調査を提案します。

営業先は、建物のオーナーやアスベスト処理業者、工場等多岐に渡ります。
営業に流れは、調査・分析のニーズ・要望の確認したら見積書を作成し提案します。受注後は技術スタッフに渡す指示書を作成します。調査・分析の結果が出たら報告書を作成し納品します。

専門的は知識は入社後に覚えて頂きますので、応募時には専門知識の有無は問いません。
人物重視の選考を致します。

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〈 仕事内容 〉

土壌汚染調査や大気調査、アスベスト調査等、地球環境の保護に必要な調査・分析の技術力を創業以来培ってきた会社です。
地球環境の保護・持続可能な社会の構築に貢献できる仕事です。

環境に悪影響を与える成分の調査・分析を提案し、受注・報告を行うのが営業の業務となります。
具体的な提案営業例
・建物を壊す際にはアスベストが飛散しないような工法で壊す必要があることから、事前に建材のアスベスト含有量を調査する必要があります。その場合にはアスベスト調査を提案します。
・土地の購入を検討する前にリスクとしての土壌汚染度合を確かめたい場合には土壌汚染調査を提案します。
・工場排水に基準値を超えるダイオキシンが含まれていないか調査する場合にはダイオキシン測定を提案します。
・新築住宅のシックハウス症候群対策を施す場合には有害化学物質の室内空気濃度調査を提案します。

営業先は、建物のオーナーやアスベスト処理業者、工場等多岐に渡ります。
営業に流れは、調査・分析のニーズ・要望の確認したら見積書を作成し提案します。受注後は技術スタッフに渡す指示書を作成します。調査・分析の結果が出たら報告書を作成し納品します。

専門的は知識は入社後に覚えて頂きますので、応募時には専門知識の有無は問いません。
人物重視の選考を致します。

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〈 仕事内容 〉

【担当業務】
求職者の配属前のマッチングから配属後のフォローまで一貫して二人三脚で携わっていただきます。
具体的には、採用を検討している企業へお伺いし、採用ターゲットや仕事内容をヒアリングし、
派遣スタッフとのマッチングから採用面接・面談まで就業前及び終業後のフォローを一貫して行っていただくきます。。
また、オフィスワークの新部門立上にも、積極的に関与していただきます。

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〈 仕事内容 〉

ルームアドバイザーとして、賃貸のアパート・マンションなどを借りたい方に、ご要望にぴったりの部屋を親切・丁寧に提案します。
他にインターネットからの物件反響のチェックや、資料作成、サイトへの入力・掲載などの業務もあります。
【教育体制】
入社後の新人研修のあと、OFF-JT、ロープレ研修、同行研修、メンター制度などで、必要なスキルを段階的に身につけます。たとえば、WEBの実務、謄本の見方、現場調査や資料作成のやり方なども、先輩社員や年齢の近いメンターがマンツーマンで教えますので、入社時に不動産知識ゼロでもまったく問題ありません。
【資格取得精祖】
不動産に関する資格取得を積極的にバックアップします。宅地建物取引士をはじめ、賃貸不動産経営管理士、不動産コンサルティング技能士、不動産鑑定士、土地家屋調査士など、合格した場合には合格報奨金や資格手当などを付与します。

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〈 仕事内容 〉

静岡新聞の求人広告をはじめ、様々な関連商品の営業のお仕事です。
まずは、あらゆる企業様へ求人広告のご案内をお願いします！

【具体的には・・・】
静岡県西部エリアの各企業様の採用担当者をご訪問し、静岡新聞に掲載する『求人広告』や『求人企画』を
ご案内するお仕事をお任せします。
各企業様が求める人材を集められるような『求人広告』・『求人企画』の最適プランを提案していただきます。
また、求人広告の掲載が決まったら、原稿作成のお手伝いや原稿内容の確認、原稿入稿まで
一貫して業務をお願いします。
その他、求人広告掲載後のお客様フォローなど、お客様である各企業の採用活動を総合的にサポートしていきます。

★営業基礎研修やフォロー体制もあるので安心です！
★30代・40代の女性活躍中！！

【主な取扱商品】
●静岡新聞紙面の求人広告欄　
●静岡新聞主催の新卒向け合同企業ガイダンス・かんづめ（転職フェア）ブース　
●静岡新聞求人web「転職のかんづめ」など

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〈 仕事内容 〉

■職務内容：
数年前からワンストップで住宅設備機器を顧客に対して提供できるよう開始した、サッシの法人営業をご担当頂き、販売施策立案～提案営業まで一連の流れに携わります。
・ハウスメーカーや工務店に対する提案
・邸別の物件毎個別商談対応
・営業ライン業務全般（見積～債権管理）

■同社の特徴：
同社は1902年に陶器店として創業し、以来食器、ギフトの卸・小売業、また衛生陶器のトップクラスブランドTOTOをメインとした住宅設備機器の販売を通じて、地域の顧客と共に歩んできました。現在、同社は愛知県東部から静岡県全域をネットワークエリアとし、多岐に亘る住宅設備機器の販売から施工、食器やギフト販売で培ったノウハウを生かしたブライダル関連のギフト市場へと業務を拡張しています。「住まいやオフィスなど建物の新築・リフォーム」、「幸せな家庭を築く第一歩としてのブライダル」、いずれも顧客の人生の大イベントであり、それに携わる者として常に新しい価値、情報を発信し、顧客の満足、信頼を第一に取り組んでいます。これからも地域の方々の豊かな暮らしのサポートをするために、「地域ナンバーワン店」を目指して邁進していきます。また、継続的なサービスを提供するためには会社は恒久的に成長しなければなりません。そして、会社に関わる全ての人が豊かになることが会社に対する社会的責任と考え、「お客様、従業員、取引先」と共に適正な利益が生まれる仕組みを追求します。それを実現するために、自社の従業員一人ひとりが常に問題意識を持ち自立、成長することで組織が成長する会社づくりを目指しています。

【応募資格】
【学歴】大学院、大学、短期大学卒以上

【必要業務経験】
■必須条件：
・住宅設備の営業経験

■歓迎条件：
・サッシの営業経験

■同社の求める人物像：
同社は人と人の繋がり、社員同士のコミュニケーション、顧客とのコミュニケーションを大切にしています。常に顧客本位、問題意識をもち、顧客に役立つ情報サービスを追求提案することが自らの成長と顧客からの信頼へと繋がります。商品知識の習得や、建築業界の仕組みの理解、覚えることは多いですが、やる気があれば問題はありません。まずは大きな声で明るく元気よく挨拶ができるといったマナーを大切にできる方、仕事に対する意欲がある方は成長できる環境です。

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〈 仕事内容 〉

SNS運用やコンテンツの編集/進捗管理/フロント業務を担当していただきます。
案件の進捗管理、部署内サポートメンバーの業務割り振り等部署全体のマネジメ ントもお任せします。

【具体的には・・・】
・ライターが作成した500字程度の文章の校正
・IllustratorやPhotoshop等を使用した写真加工
・Googleアナリティクス等の分析データ加工(お客様に分かりやすく)
・クライアントやライターの橋渡し役としてのメールや電話のやり取り
・ディレクターの指示に従ったInstagram広告やFacebook広告の設定
・ディレクターとの連携/部署内サポートメンバーの取りまとめ　など
その他、部署全体のマネジメ ントもお任せします。

※個々の能力を尊重し、裁量ある働き方が可能です。

◇制作部について◇
★人材紹介会社経由で2018年度、5名入社★ 　
当社は、WEBマーケティングという手段で企業の「想い」を発信し、 　
消費者にサービスや商品の「価値」を伝えてファンになってもらう為の
独自のマーケティングノウハウを蓄積しています。 　
制作部では、クライアントが消費者に「ここで買いたい！」と思われる
オンリーワンの存在になれるよう、縁の下からサポートしています！

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〈 仕事内容 〉

■当社にて、経理・総務の補助業務からスタート！
メンバーと協働しながら少しずつできる業務を増やしていき、ステップアップできる環境です。
入社後は、業務を引き継ぐ社員からOJTを受ける形で業務を少しずつお任せしますのでメンバーと
分担・確認しながら進めて行って下さい。

【具体的なお仕事とは・・・】
【経理業務】
・クライアント・パートナーの請求管理業務・スタッフの経 費精算業務　
・会計システムへの仕訳入力・売掛・買掛管理
【人事労務】
・スタッフの入退社管理、各種書類作成手続きなど
・勤怠管理・社会保険手続き　
【その他】
当社の役員の各種サポート業務など

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〈 仕事内容 〉

お店や企業の売上やブランド認知向上の企画提案を行う当社で、教育専門担当者として、新入社員研修他、各種専門研修の実施や教育をお願いします。

【具体的には・・・】
・新人向けのマナー研修、職種ごとの研修実施（マニュアル作成済）
・人材教育・育成業務（勉強会運営、スタッフのスキルアップに生かせる情報の全社発信等）
・階層別研修の構築（スキルに応じてキャリア形成できる仕組作り）
・経営陣とスタッフとのコミュニケーション支援 ・スタッフがイキイキとやりがいを持って働くための環境整備、等

【業務のやりがい・特長など】
■自分の頑張りによって人が喜ぶ姿を間近で見ることができます
■組織が出来上がっていく過程を体感できます
■一人ひとりの成長やスキルアップ、活躍を体感できます
■社員それぞれが自由かつ大きな裁量を持って仕事をしています。
言われ たことをやるよりも自発的に仕事をしたいという方にとっては楽しくやり がいを感じやすい環境です！！

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〈 仕事内容 〉

プロモーションのあらゆる領域において、クライアントである企業や組織の課題解決に貢献しています。
■概要：
アカウントプロデューサーとして法人向け営業活動を担当いただきます。同社のグループ体制を活かし、担当クライアントに最適な解決策を提案していただきます。

■配属部署について：
営業部門への配属を予定しております。20代～30代のメンバーが活躍しています。

【具体的なお仕事の流れは・・・】

【1】お客様の課題をヒアリングします。
また、お客様が新商品や製品を宣伝したい旨を、弊社に依頼します。

【2】宣伝費はいくらかけられるのか、購買層はどの世代なのかをリサーチして、
効果的な宣伝方法を、クライアントに提案していきます。

【3】CM展開するのか、折り込みチラシで展開するのか、または電車の中吊り広告か、
街中の看板なのか、はたまたWeb展開なのかバナー広告なのか。
様々な選択肢の中から、企業の課題解決に最適な方法をご提案し、
各展開方法によってそれぞれの分野の広告制作会社と協働しながら
制作を進めていきます。

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〈 仕事内容 〉

当社の総務・経理部にて経理業務から経理業務の改善の推進までの業務をご担当していただきます。

【具体的には・・・】
・現金出納、伝票入力業務
・月次決算資料、社内管理帳票の作成・整備
・経理帳票の電子化
・経理処理フローの改善/運用/検証
経験スキルを踏まえ、事務業務から決算まで対応可能な適切な業務をご相談させて頂く想定です。
実務をこなしながらも、管理会計の基盤づくりを通じてより迅速な経営の意志決定に寄与できる体制を進めていただきたいと考えています。
会計面から会社全体の戦略をサポートし、会計事務所や現場も巻き込みながら施策を推進していく業務にも積極的に関われます。

■組織体制について
配属予定部門：総務経理部
部門構成（計4名）：部長（40代）、係長（40代）、メンバー2名
※中途入社者が多く馴染みやすい環境です。

【受動喫煙対策の措置についての補足】
・当社は「屋内全面禁煙」となっております。

■特徴や強み：
地域に根ざした総合建設サービス会社ならではの強み（＝土地勘）を活かし、大手企業の売上予測データからは見えてこない、その土地の人々の気質やライフスタイル、文化、歴史などの背景に至るまで事業計画書に盛り込み、ご提案しています。そのために、絶えずお客様との対話を重ね信頼関係を築き、技術の研鑽を続けることで、時代が求めている最良のソリューションを構築しています。

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〈 仕事内容 〉

冠婚葬祭互助会における財務経理担当として、経理及び、一般事務業務を
始め、財務諸表の作成、決算処理(月次/年次)、監査対応、各種管理業務
を、入社時のスキルに合わせて順次お任せします。
《具体的には・・・》
・入出金管理　・収益/費用バランスの把握/分析
・事業部門との折衝(改善勧告・課題解決提案)
・財務諸表の作成　・税理士/公認会計士/税務当局との折衝
・取引先の与信管理　・経理ルールの改善立案/部門との調整
［配属先情報］
■配属先人員:4名(男性1名,女性3名）

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〈 仕事内容 〉

夜間に発生する故人様のお迎えやお葬式の打合せを主な業務をご担当していただきます。
【具体的には・・・】
日中のセレモニーディレクターと同じく、故人様・ご遺族様のお気持ちを汲み、お心に寄り添った応対が必要となる専門職です。
具体的には故人様のお迎え（搬送）業務を始めとし、ご遺族の方との通夜・葬儀の打ち合わせ、段取りを行って頂きます。
真心をこめてご遺族と故人とを「永遠の絆」で結ぶ、究極のサービス業ともいえるお仕事です。
また、担当業務の他、下記のような業務もお任せします。
葬儀に対しての不安や疑問を払拭し、より身近に考えていただくためのイベント企画や生前相談など、いわゆる「終活」提案なども行っていただきます。こちらもセレモニーディレクターとしての大切な業務となります。

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〈 仕事内容 〉

葬祭を実施する際の企画・提案、ディレクター業務。お客さまから多くの感謝をいただける仕事をお任せします。

【具体的には・・】
葬儀を依頼してくださったお客さまに、セレモニーを企画・提案するセレモニーディレクターの仕事です。式の事前準備や会場の設営・進行、案内などが主な仕事になります。

【仕事の流れ】
▼お客さまとの打ち合わせ
式の内容についてお客さまと打ち合わせを実施。故人の人柄や趣味などを伺い、愛用品の展示や映像制作・上映も提案できます。

▼式の設営・進行
打ち合わせの内容に基づいて式場を設営します。メンバーと一緒に進めるので、手を取り合いながら進めてください。式の本番では進行も担当し、フィナーレまで導いていきます。終了後は感謝の言葉をいただくことが多いです。

【入社後半年～1年間は教育期間】
会場設営の基本、お客さまとの打ち合わせへの同席などを通じて、イチから丁寧に教えます。分からないことは先輩へ気軽に質問してください。

【★葬祭ディレクターの資格を取得できます】
厚生労働省が認定する「葬祭ディレクター」という資格があります。入社後はまず2級を取得することを目指してください。経験を積んだら1級の合格に向けて頑張ってください。会社も全力でサポートしてくれますよ。

【仕事の流れ】
◆通夜担当日
8：30～9：15　朝礼・清掃
10：00～12：00　通夜・葬儀の事前打合せ
12：00～13：00　昼食・休憩
13：00～16：00　式場準備・故人ホールへの移動手配
17：00～19：00　通夜
19：00～20：00　葬儀会場の準備・打合せ
20：30～21：00　帰宅

◆担当のない日
8：30～9：15　朝礼・清掃
10：00～12：00　事務所待機（電話応対・来客応対等）
12：00～13：00　昼食・休憩
13：00～16：00　葬儀を予定されているご家族との打合せ
16：00～17：00　事務処理・帰宅

※担当がない日は定時で帰宅することが多いです。
※事務所待機日は、搬送・受注業務が発生することがあります。

【受動喫煙体制】屋内全面禁煙

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〈 仕事内容 〉

当社の企画制作部門にて、広告物・販促物の制作業務全般をご担当していただきます。

冠婚部・葬祭部をはじめすの各店舗からの要望に応じて、
会員様向けの折り込みチラシ、POP、のぼり等、様々な販促品の制作業務を行っていただきます。
【具体的には・・・】
主に制作物はポップや折り込みチラシ等紙媒体のもので、主にillustratorを使用。
その他、PhotoshopやExcelも使用します。
また、受注や見積もり、請求書関係の業務も兼ねていただきますので、
制作業務と事務業務が半々といった仕事となります。

【受動喫煙対策の措置についての補足】
・当社は「屋内全面禁煙」となっております。

■出雲殿グループの事業展開：
創業50年以上 愛知・静岡トップクラスの冠婚葬祭サービスのパイオニア企業です。ブライダル事業とヒューネラル事業（葬祭事業）の2つの事業をメインに、七五三や成人式、各種宴会を手掛け地域の皆様の人生のセレモニーのお手伝いをします。結婚式場の各店にはブライダルジュエリー専門店が併設されており、新婚旅行の相談や手配なども可能なプロデュースができる専門式場を有しています。セレモニーホールにおいては社葬から個人葬、家族葬のホールまで様々な要望に応えられる施設を完備しています。

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〈 仕事内容 〉

当社の総務課の中にある人事係を将来的に部署として独立させるための各種業務をご担当していただきます。
また、ご入社と同時に係長待遇よりスタートしていただきます。

【具体的には・・・】
・総務課の中にある人事係を将来的に部署として独立させるための最初の組織づくり　
・新卒採用・中途採用の業務全般 　
・入社後のフォローや研修・教育など
次世代を担っていくスタッフとしての募集となります。

【受動喫煙対策の措置についての補足】
・当社は「屋内全面禁煙」となっております。

■出雲殿グループの事業展開：
創業50年以上 愛知・静岡トップクラスの冠婚葬祭サービスのパイオニア企業です。ブライダル事業とヒューネラル事業（葬祭事業）の2つの事業をメインに、七五三や成人式、各種宴会を手掛け地域の皆様の人生のセレモニーのお手伝いをします。結婚式場の各店にはブライダルジュエリー専門店が併設されており、新婚旅行の相談や手配なども可能なプロデュースができる専門式場を有しています。セレモニーホールにおいては社葬から個人葬、家族葬のホールまで様々な要望に応えられる施設を完備しています。

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〈 仕事内容 〉

当社の企画部ITソリューション課に所属し、下記業務をご担当していただきます。

【具体的には・・・】
・自社システム構築・運用保守
・RPAツール開発・保守
・ソフトウェア会社への外注手配・打ち合わせ
・社内システム使用方法等の問い合わせ対応
・パソコン操作・不具合等の問い合わせ対応
・パソコン・プリンター等の入れ替え、設定変更
・業務プロセス、コスト削減のためのITシステム検討提案・導入
※上記の業務の中から入社する方のスキルに合わせてお任せ致します。
※社用車で店舗へ伺い、パソコンの設置・システムの不具合に対応することもあります。（愛知県岡崎市の店舗から掛川市の店舗の範囲です）

【配属予定部門】企画部ITソリューション課
【組織構成（3名）】課長１名、副主任１名、メンバー１名
【受動喫煙対策の措置についての補足】
・当社は「屋内全面禁煙」となっております。

■出雲殿グループの事業展開：
創業50年以上 愛知・静岡トップクラスの冠婚葬祭サービスのパイオニア企業です。ブライダル事業とヒューネラル事業（葬祭事業）の2つの事業をメインに、七五三や成人式、各種宴会を手掛け地域の皆様の人生のセレモニーのお手伝いをします。結婚式場の各店にはブライダルジュエリー専門店が併設されており、新婚旅行の相談や手配なども可能なプロデュースができる専門式場を有しています。セレモニーホールにおいては社葬から個人葬、家族葬のホールまで様々な要望に応えられる施設を完備しています。

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〈 仕事内容 〉

株式会社出雲殿の葬祭部、“イズモ葬祭”における企画・WEBマーケティング業務をご担当していただきます。

【具体的には・・・】
・現場からの要望を受け、新規企画・改善
・自社サイトのSEO対策、分析
・新サービスの選別、導入
現在スタッフは課長１名、社員4名で構成されています。
WEBサイトのマーケティング、管理、運営、ワイヤーフレーム作成等、得意分野を生かし仕事をしていただきます。

【受動喫煙対策の措置についての補足】
・当社は「屋内全面禁煙」となっております。

■出雲殿グループの事業展開：
創業50年以上 愛知・静岡トップクラスの冠婚葬祭サービスのパイオニア企業です。ブライダル事業とヒューネラル事業（葬祭事業）の2つの事業をメインに、七五三や成人式、各種宴会を手掛け地域の皆様の人生のセレモニーのお手伝いをします。結婚式場の各店にはブライダルジュエリー専門店が併設されており、新婚旅行の相談や手配なども可能なプロデュースができる専門式場を有しています。セレモニーホールにおいては社葬から個人葬、家族葬のホールまで様々な要望に応えられる施設を完備しています。

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