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〈 仕事内容 〉

【業務内容】
取引先のメーカーのプロジェクトに入り経験やスキルに応じた業務をご担当頂きます。
プロジェクトは自動車、家電製品、通信機器、航空宇宙機器等様々な業界の設計開発や試験評価があります。
実務経験の無い方も正社員で「生涯技術者」を目指すことができます。

【同社の特徴】
■充実した研修制度
横浜の研修センターにて機械、電子、システムの分野の研修を受講することが出来ます（研修中の宿泊費無料）。基礎から実践スキルまで研修メニューは豊富。また現場でのOJTの他に自己啓発のための通信教育講座も充実しています。受講料は終了時に全額会社負担となり、報奨金も贈呈されます。
■心の福利厚生
・社内掲示板：WEB上の社内掲示板にて異なる派遣先の社員と技術的な質問からおすすめのお店まで情報交換することができます。
・メンター制度：異なる派遣先の社員同士がグループを組み、仕事や技術に対する相談などを受け付ける制度があります。
・社内交流イベント：全社員が一同に集まる年末一泊研修会や事業部でのイベントを行っております。また、フットサル、テニス、ゴルフ、ダーツ、野球等の同好会活動も盛んです。

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〈 仕事内容 〉

【業務内容】
取引先のメーカーのプロジェクトに入り経験やスキルに応じた業務をご担当頂きます。
プロジェクトは自動車、家電製品、通信機器、航空宇宙機器等様々な業界の設計開発や試験評価があります。
実務経験の無い方も正社員で「生涯技術者」を目指すことができます。

【同社の特徴】
■充実した研修制度
横浜の研修センターにて機械、電子、システムの分野の研修を受講することが出来ます（研修中の宿泊費無料）。基礎から実践スキルまで研修メニューは豊富。また現場でのOJTの他に自己啓発のための通信教育講座も充実しています。受講料は終了時に全額会社負担となり、報奨金も贈呈されます。
■心の福利厚生
・社内掲示板：WEB上の社内掲示板にて異なる派遣先の社員と技術的な質問からおすすめのお店まで情報交換することができます。
・メンター制度：異なる派遣先の社員同士がグループを組み、仕事や技術に対する相談などを受け付ける制度があります。
・社内交流イベント：全社員が一同に集まる年末一泊研修会や事業部でのイベントを行っております。また、フットサル、テニス、ゴルフ、ダーツ、野球等の同好会活動も盛んです。

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〈 仕事内容 〉

当社は大学発ベンチャー企業として創業した創薬支援会社です。
ヒトに近いサルを実験動物として非臨床試験に使用することで種差を乗り越え、創薬プロセスの確実性を高めることができると考え、非臨床試験の「薬効薬理試験」に事業領域を特化して研究活動を精力的に行い世界の大手製薬メーカーから注目されています。
募集ポジションは経理。
請求書作成、入出金管理の日次業務の他、決算業務、税理士対応、金融機関対応、予算実績差異分析等をお任せします。

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〈 仕事内容 〉

当社は浜松医科大学の大学発ベンチャー企業として2005年に設立した創薬支援会社です。
ヒトに近いサルを実験動物として非臨床試験に使用することで種差を乗り越え、創薬プロセスの確実性を高めることができると考え、非臨床試験の「薬効薬理試験」に事業領域を特化して研究活動を精力的に行っています。
募集ポジションは人事労務。
新規採用した従業員のフォローアップ、人事を通して会社構成を行っていく仕組み作り、
従業員全体への研修計画立案・実施（特にコミュニケーション力アップを目的としたもの）
等をご担当頂きます。

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〈 仕事内容 〉

当社は浜松医科大学の大学発ベンチャー企業として2005年に設立した創薬支援会社です。
ヒトに近いサルを実験動物として非臨床試験に使用することで種差を乗り越え、創薬プロセスの確実性を高めることができると考え、非臨床試験の「薬効薬理試験」に事業領域を特化して研究活動を精力的に行っています。
業務内容
・霊長類（サル）や小動物を用いた薬効薬理試験

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〈 仕事内容 〉

■業務概要：
搬送装置製品の検査業務/資材調達
製造までの総合的な生産管理・品質管理をご担当いただきます。

■同社で働く魅力：
同社は自動車産業のマテハンシステムを始めとして、医療医薬、食品、新エネルギー関連、官公庁等々、様々な業界のリーディングカンパニーに独自の技術で製品を開発し提供し続けてきています。マテハンシステムでオンリーワンを目指す為、先人の知恵を『繋ぎ』『育み』、新しい発想を皆の叡智で生み出し、自ら進んで「これをやりたいと」いえる環境が同社にあります。

■同社の海外展開：
同社は2011年、中国上海に「上海日設商貿有限公司」を設立。中国国内の協力会社で生産を行うことにより、低コストで製品を届けています。中国国内で生産された製品は、日本本社の実績に基づく強力な技術サポートにより高品質を確保しています。また日本国内の顧客からの注文に対し、中国国内で生産された製品の輸出入業務を代行します。

【応募条件】
・学歴不問
・工作機械製造の生産管理、品質管理のご経験

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〈 仕事内容 〉

■業務概要：
搬送装置・生産ラインの技術営業を行って頂きます。
要望事項を引合の段階から随時社内関連部署に情報提供を行ない、顧客要求事項を具現化していきます。
・顧客の設備仕様や予算、納期等のヒアリング
・顧客要望に基づく自社開発部門や製造部門との折衝、調整
・上記に基づく顧客へのプレゼンテーション、折衝
・見積作成
・納品までのマネジメント
※業務上、出張が発生致します。

■同社で働く魅力：
同社は自動車産業のマテハンシステムを始めとして、医療医薬、食品、新エネルギー関連、官公庁等々、様々な業界のリーディングカンパニーに独自の技術で製品を開発し提供し続けてきています。マテハンシステムでオンリーワンを目指す為、先人の知恵を『繋ぎ』『育み』、新しい発想を皆の叡智で生み出し、自ら進んで「これをやりたいと」いえる環境が同社にあります。

■同社の海外展開：
同社は2011年、中国上海に「上海日設商貿有限公司」を設立。中国国内の協力会社で生産を行うことにより、低コストで製品を届けています。中国国内で生産された製品は、日本本社の実績に基づく強力な技術サポートにより高品質を確保しています。また日本国内の顧客からの注文に対し、中国国内で生産された製品の輸出入業務を代行します。

【応募条件】
・学歴不問
・法人営業経験をお持ちの方

■歓迎条件：
・工作機械の営業経験をお持ちの方
・設計経験(図面が読める)があり、営業的サポートしてみたい方

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〈 仕事内容 〉

制御設計

■業務内容：
搬送装置の制御設計を担当します。
・電装システム設計、ハード設計、ソフト設計、調整
・現地立ち上げ、機内配線取り、I／Oチェック、調整
※電気回路図、電気配線、制御基板などのチェックも行います。

■同社で働く魅力：
同社は自動車産業のマテハンシステムを始めとして、医療医薬、食品、新エネルギー関連、官公庁等々様々な業界のリーディングカンパニーに独自の技術で製品を開発し提供し続けてきています。マテハンシステムでオンリーワンを目指す為、古い習慣を打破し、新しい発想が出来、自ら進んで「これをやりたいと」いえる環境が同社にあります。

■同社の海外展開：
同社は2011年、中国上海に「上海日設商貿有限公司」を設立。中国国内の協力会社で生産を行うことにより、低コストで製品を届けています。中国国内で生産された製品は、日本本社の実績に基づく強力な技術サポートにより高品質を確保しています。また日本国内の顧客からの注文に対し、中国国内で生産された製品の輸出入業務を代行します。

■応募必須条件：
・シーケンス制御設計経験をお持ちの方

【必要な資格】
◆必須
・普通自動車免許（第一種）

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〈 仕事内容 〉

■業務概要：
搬送装置の機械設計を担当します。
装置の設計開発・解析業務、顧客との打合せから構想検討、立会、出荷前までの検査等、
引合いから完成までトータルに関与して頂きます。
■同社で働く魅力：
同社は自動車産業のマテハンシステムを始めとして、医療医薬、食品、新エネルギー関連、官公庁等々、様々な業界のリーディングカンパニーに独自の技術で製品を開発し提供し続けてきています。マテハンシステムでオンリーワンを目指す為、先人の知恵を『繋ぎ』『育み』、新しい発想を皆の叡智で生み出し、自ら進んで「これをやりたいと」いえる環境が同社にあります。

■同社の海外展開：
同社は2011年、中国上海に「上海日設商貿有限公司」を設立。中国国内の協力会社で生産を行うことにより、低コストで製品を届けています。中国国内で生産された製品は、日本本社の実績に基づく強力な技術サポートにより高品質を確保しています。また日本国内の顧客からの注文に対し、中国国内で生産された製品の輸出入業務を代行します。

【応募条件】
・学歴不問
・工作機械設計・開発のご経験

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〈 仕事内容 〉

スズキ社、ヤマハ発動機社向けの営業担当です。
車体の軽量化が進む中で需要の拡大が見込まれる樹脂部品をメインに、当社製品の導入促進を担って頂きます。

【具体的な業務内容】
■クライアントの設計・購買に対する受注活動、値決業務
■HGJ-S(軽自動車設計)への新規品受注活動
■日程管理・試作管理、試作・量産単価決済業務
■各種調査依頼案件の回答・フォロー業務
■開発提案活動(exEV/HEV/FCV関連商品の創出・商品化、他社品転注等)

※折衝部署は、主に技術部、生産技術、製造部、購買になります

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〈 仕事内容 〉

トリドールジャパンが展開する「丸亀製麺」の店舗の管理運営をご担当いただきます。
【具体的には】
・入社後の研修を始め、着実にキャリアアップするための体制があります。
【入社後3ヶ月間研修】
・本社近くの研修センターにて集合研修
・その後、東京もしくは神戸の教育店舗にて3ヶ月間の研修
・研修後、既存店1店舗の店長をお任せします。

【この仕事の魅力】
・新店の立上げや複数店舗の管理など経験業務の幅を広げていただき エリアマネージャー職を目指していただことができます。
・入社3年でチーフマネージャーに登用された人や、入社1年で研修担当に抜擢された人、商品開発、研修、海外部門など他部門で活躍している先輩もいます。
・さらには、海外勤務に公募し、赴任した新卒2年目の女性社員もいます。！

【研修制度について】
・新入社員研修の他に入社後3年間毎年行うフォローアップ研修、階層別研修（初期、スタッフ、リーダー、マネージャー）、海外事前研修（渡航前研修）等を用意しています。

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〈 仕事内容 〉

トリドールジャパンが展開する「丸亀製麺」の店舗の管理運営をご担当いただきます。
【具体的には】
・入社後の研修を始め、着実にキャリアアップするための体制があります。
【入社後3ヶ月間研修】
・本社近くの研修センターにて集合研修
・その後、東京もしくは神戸の教育店舗にて3ヶ月間の研修
・研修後、既存店1店舗の店長をお任せします。

【この仕事の魅力】
・新店の立上げや複数店舗の管理など経験業務の幅を広げていただき エリアマネージャー職を目指していただことができます。
・入社3年でチーフマネージャーに登用された人や、入社1年で研修担当に抜擢された人、商品開発、研修、海外部門など他部門で活躍している先輩もいます。
・さらには、海外勤務に公募し、赴任した新卒2年目の女性社員もいます。！

【研修制度について】
・新入社員研修の他に入社後3年間毎年行うフォローアップ研修、階層別研修（初期、スタッフ、リーダー、マネージャー）、海外事前研修（渡航前研修）等を用意しています。

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〈 仕事内容 〉

FA・ITシステムのエキスパート　
FA・ITシステムの構築→ネットワーク、セキュリティ、HP、WEBアプリの構築またはPLC設計
ユーザー様からの一次請け案件が多く、自分で仕様・設計・計画・開発まで行うことができるエキスパート業務。

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〈 仕事内容 〉

電子回路設計のエキスパート
製造・量産における電子回路設計。
ユーザー様から量産品だけでなく単発開発品の設計依頼もあり、新しい製品開発に積極的に関与。

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〈 仕事内容 〉

顧客先（メーカーや研究機関）のニーズに基づくオーダーメイド装置(性能試験装置や研究開発装置）の機構設計及び各業務に付随する関連業務。
営業に同行しての仕様打ち合わせに参加、提案用の構想図の作成を行います。
又、組立てられた製品の導入時の検査等も行います。
顧客のニーズに合わせて“一点もの”の製品を作るやりがいある仕事です。

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〈 仕事内容 〉

各種検査装置、自動制御装置、搬送装置の機械設計
※設計する装置は数10メートルに及ぶ装置から単体機まであります
※納入実績例：自動搬送システム、素材投入ロボットシステム、バリ取り装置、ボルト締付機、自動漏れ検査装置　等
※使用CAD：CADPAC
※納品先は自動車部品メーカーがメインです

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〈 仕事内容 〉

お取引を頂いているお宅や事務所への定期的な訪問、商品案内、フォローを行います。
具体的には
お薬箱を置いて頂いているご家庭や事務所に3~4ヶ月に1度の割合で訪問します。
1人当たりの担当顧客数は約600軒。1日の訪問件数は１２件程度でワンボックスカーを使って移動します。
商品は薬だけでなく栄養ドリンクや敏感肌用石鹸、お水、サプリメント等を自社製品として豊富に揃えており、お客様の体調や要望、ご年齢等を総合的に見ながら薬だけでなくサプリメントなども提案をします。
弊社の特徴は、チーム単位で売上を設定し、チームでサポートし合いながら営業活動を展開している為結束力が強いこと、また日中に営業活動をする為残業時間はそれほど長くなく、会社として有給消化を推進していることで家族との時間もしっかり確保できることが挙げられます。

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〈 仕事内容 〉

ＮＣ旋盤・マシニングセンタのプログラミングを行うエキスパート業務、及び工程管理を行うマネージャー業務

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〈 仕事内容 〉

【仕事内容】
当社コンビニエンスストア加盟店に対する、店舗経営カウンセリング業務が仕事となります。
入社後約3ヶ月間店舗スタッフ、その後約1～1.5年の間に副店長・店長経験を経て、オペレーション・フィールド・カウンセラー（OFC)として配属となります。
一人で担当する店舗数は、7～8店舗で自宅から直行・直帰をするのが基本的は勤務スタイルです。
OFCのアドバイス次第で、店舗の売上は大きく変わるため、取り組んだ成果が、ダイレクトに数字に表れるというやりがいがあります。

【具体的には】
1店舗につき、約3,000品目にもおよぶ取扱商品のなかで、周辺環境や天候、地域の行事・催事などに合わせて、品ぞろえをアドバイスします。
地域の売れ筋、ご来店者の年齢層、売れる時間帯など、店舗ごとの地域性を把握し、お客さまが気軽に立ち寄れるお店づくりをオーナーと二人三極で目指します。
「経営者」「お客さま」両方の視点でカウンセリングしていく姿勢が大切です。
【チーム体制について】
エリアごとにチーム体制をとっており、DM（ディストリクト・マネジャー）の下、8名ほどのOFCが所属しています。
毎週チームで定例会議があるほか、DMとの個別面談も行っており、業務上の不明点や困ったことを相談でき、着実にコンサルティングスキルを身につけられる環境を整えています。

【キャリアパスについて】
OFCを経験後、以下のような多様なキャリアパスがあります。
■8名前後のOFCをマネジメントするDM(ディストリクト・マネジャー)　※100店規模の責任者
■ZM(ゾーン・マネジャー　※1000店規模の責任者
■新規ビジネスの開発
■世の中のニーズを知り、流行をつくる商品開発部
■国内の出店戦略を担う店舗開発部
■FCの教育を行うトレーナー部
■膨大なデータを集め、全国のOFCに共有するマーケティング部
■会社経営を支える人事や総務、経理財務等のバックオフィス
■海外勤務
等

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〈 仕事内容 〉

自動車をはじめとする輸送機器メーカー向けの開発試験機の設計をご担当頂きます。
具体的には
・開発装置の構想及び開発計画立案
・組図・部品図設計
・プロジェクト進行管理
※使用ツール：2D・3D CAD、MatLAB、LabVIEW

【当社の特徴】
・取引先は完成車メーカー8社、超大手電機メーカー、部品メーカーなど。
・引合いが多数あり、それに対応する体制の構築を急いでいます。
・残業はそれほどありません。

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