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職種 | 施工管理(設備) |
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勤務地 | 静岡市駿河区 |
給与 | 想定年収400万円程度 ※経験・年齢により応相談 |
休日 | 日曜・祝祭日・第2第4土曜日及び指定土曜日、年間休日105日 |
職種 | 事務・管理系その他運輸・物流・技能工・施設管理その他 |
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勤務地 | 藤枝市 |
給与 | 想定年収350万円~ |
休日 | 土曜・月2日平日(4週6休となります)・祝日 |
〈 仕事内容 〉
電鉄会社グループの運送会社の事務系総合職の募集。将来の管理職候補の募集となります。
入社後は配車・運行管理の部門に配属となります。
配車業務では、お客様である荷主からオーダーを受けた荷物について、自社の運転士・車両や協力会社にどのように割り振るか判断し配送の指示を出す業務です。効率良く配車できるかどうかで会社の売り上げは全く変わってきますので、大変やりがいのある業務です。 オーダーが少ない場合は営業部のメンバーと連携し、電話やネットサービスを駆使して新規オーダーを取得することもあります。
運行管理では、事故無く安全に輸送するために物流業で定められた様々な法律に基づきドライバーの労務・健康管理を行う業務です。 運行管理は安全輸送を実現する、会社の要の仕事になります。
運?管理者などの国家資格の取得も可能です。会社も資格取得の費用や研修費を全面的にバックアップします。
募集するポジションは総合職の為一定期間勤務後適性や本人の希望を考慮し、本部の総務・経理や営業に異動する可能性があります。
経理・総務では主に支払及び決算業務、売上分析、固定資産等の管理、規程管理業務等を担当して頂きます。
営業では、JAやその他の荷主様へのルートセールスを行います。売上をつくる仕事よりも、関係性の構築や強化が重要な業務となります。
職種 | 営業(法人向け) |
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勤務地 | 静岡市清水区 |
給与 | 400万円~750万円(年齢・技能・業務経験等による) |
休日 | 年間 122日 (原則週休2日) |
〈 仕事内容 〉
【業務内容】
欧米やアジアの光通信デバイスメーカーやレーザ光学デバイスメーカーに対する営業活動およびエンジニアと協力しながらの技術提案を行っていただきます。
【仕事のやりがい】
光学関連の各大手メーカーの光学技術者と直接交流しますのでお客様に近い距離でお仕事ができます。最新光学デバイスを組立検査するための方法をチームで原理レベルから考え、提案・設計・試作・評価までを一貫して行う事ができますので、技術者としての自分を試しながら、より高度なレベルへと挑戦をしていくことができます。お客様の製品が市場でたくさんの人に使われる時期になった際は、自分たちが縁の下の力持ちとして製品の完成を支えたという満足感や喜びを感じます。
【職場環境】
新たな要求に対する挑戦や、試作時の評価段階で発生する課題の解決などについて、建設的・発展的に考えることができる光学・メカ・電気・SEの精鋭が集まっています。
職種 | 生産技術・製造技術・エンジニアリング(化学・素材・食品) |
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勤務地 | 藤枝市 |
給与 | 400-500万円 |
休日 | 日祝、第2,4土曜日、年間休日数100日 |
職種 | 設計(設備)施工管理(設備)建築・土木技術開発・建設コンサルタント |
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勤務地 | 静岡市葵区 |
給与 | 年収は350万円~500万円を想定 |
休日 | 年間休日:104.5日 |
職種 | 経理 |
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勤務地 | 静岡市清水区 |
給与 | 年俸360万円~650万円程度 |
休日 | 日、祝、土曜日は会社カレンダー |
職種 | マーケティング・販促企画技術系(建築・設備・土木・プラント)その他 |
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勤務地 | 静岡市清水区 |
給与 | 400万円台~600万円台 |
休日 | 夏季休暇有 |
〈 仕事内容 〉
住宅の安全・耐震・エコ等を常に企画・検討し事業に繋げている企業でありITを活用し、3Dプリンターによる試作やシュミレーション、ネットを通じたPR,販売促進、ブランド化推進等を行う。
職種 | 生産管理・品質管理・品質保証・工場長(機械・自動車) |
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勤務地 | 静岡市清水区 |
給与 | ◆想定年収◆ |
休日 | ★年間休日:110日 |
〈 仕事内容 〉
当社の静岡工場にて、生産管理業務全般をお任せいたします。
【具体的には・・・】
当社生産管理として、生産計画の立案や物流会社への手配や価格交渉、取引先企業や工場(海外工場、協力工場含む)との納期調整を行って頂きます。
取り扱う主としては、製品線ばね・板ばね・精密プレス部品となっております。
【受動喫煙対策の措置についての補足】
・当社は「屋内全面禁煙」となっております。
■当社製品■
当社が製造するばねは大量生産製品ではないため、顧客の要望を反映させたオーダーメイドな製品を製造しております。
主に自動車やOA機器に当社製品は利用されており、自動車のドアロックに使われるスプリングを製造できる会社は国内では当社含め、10社しかございません。また、自動車ヘッドライト用製品の世界シェアは40%、トナーカートリッジ用製品は市場独占をしており、高いシェアを誇っています。
■当社の魅力■
【働き方の魅力】
◎残業時間は全社平均月約10時間程度:社員のほとんどは定時で退社しており、プライベートとの料率を実現できる環境です。業務効率を常に改善するよう努めており、毎月業務フローの見直しを行っております。担当に過度な案件を与えないという方針であり、生産技術担当の業務量を鑑みた上で、担当業務を割り振っております。
◎教育体制:入社後は当社製品理解を深めて頂くために、社内にて2日間製品理解に関する研修を行います。その後工場にて製品制作過程を見て知って頂くため、2日間の工場研修を行います。当社では飲食店でバイトをしていた方など、業界や職種未経験の若手が多数活躍しております。
【企業の魅力】
・某大手自動車メーカーなどの部品にも採用:某大手自動車企業や大手OA機器メーカーの部品に採用されているなど、世界中で当社製品は利用されております。自動車のドアロックに使われるスプリングは、約1,000万回の開閉テストにクリアしないと導入されず、当社の製品はその基準をクリアしている数少ない企業です。
職種 | 生産技術・製造技術・エンジニアリング(機械・自動車)技術系(機械・メカトロ・自動車)その他 |
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勤務地 | 焼津市 |
給与 | 報酬300万~650万円(応相談) |
休日 | 日曜、GW、夏季、年末年始、連休有 |
〈 仕事内容 〉
・一般産業機械、工作機械及び各ユニット等の組立・仕上
・現場機械据付、改善等の出張工事
・マシニングセンタ、NC機のオペレーター
【会社特徴】
・昭和24年創業、各種機械の部品加工、製作、OEM(相手先商標機械)の受注製作。
工作機械、半導体・コンピューター関連機械、環境関連機械、木工機、加工・組立・測定機械の製造。
⇒わたしたちは“機械づくりの「提案型・サービス型代行業」”です。
・牧野フライス、東芝機械、スター精密、庄田鉄工、カルソニックカンセイ、電気興業等優良取引先多数あり
・拠点:本社工場(中新田)、第2組立工場・資材倉庫(中根)、第3組立工場(三和)
【喫煙環境について】敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり)
職種 | 営業(法人向け) |
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勤務地 | 焼津市 |
給与 | 報酬300万~650万円(応相談) |
休日 | 日曜、GW、夏季、年末年始、連休有 |
職種 | 設計・開発エンジニア(機械・メカトロ) |
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勤務地 | 焼津市 |
給与 | 報酬300万~650万円(応相談) |
休日 | 日曜、GW、夏季、年末年始、連休有 |
職種 | 社内SE |
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勤務地 | 静岡市清水区 |
給与 | 報酬360万円~600百万円 |
休日 | 完全週休2日制(土・日)、祝 |
職種 | マーケティング・販促企画 |
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勤務地 | 静岡市駿河区 |
給与 | 想定年収300~450万円 |
休日 | 週休2日制(毎週水曜日、および第1・2・3木曜日) |
〈 仕事内容 〉
Webの運営及び、Webプロモーションの戦略を中心にご担当していただきます。
【具体的には・・・】
◆Webの運営と戦略
・アクセスアップに向けた通年のプロモーション計画や方針の策定
・イベント計画等のWebプロモーションの立案とイベントの実施
・SNSやWeb広告などの計画や方針決定
・マーケティング情報をもとにした長期的なサイトの運営計画の策定
など
◆Webサイトの管理更新
・自社HPのコーポレートサイトの各種情報更新
・外注先との打ち合わせによる各種情報更新
など
◆イベント企画
・ショップでのイベント企画でのイベント企画とプロモーションでの各種媒体
(Web分野・紙媒体など)全般での計画策定及び、スケジューリング、媒体選定や広告計画など
◆イベント運営
・年4~5回実施するイベントの運営と実施
・イベント決定後の実施に向けた社内資料の作成(チーム内で分担)
◆会議の参加
・全体会議でのWeb関連全般の定性・定量報告(頻度:月1回)
・オーナーサポート運営の為のWeb会議出席(頻度:月1回)
◆・ショップのシステム管理
・スマレジ(クラウドのPOSレジサービス)管理
・顧客管理システム管理とメールDM配信、イベント告知など
その他、ヘルプデスク業務など
職種 | ビル・設備管理 |
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勤務地 | 静岡市駿河区 |
給与 | 日給7000~7500円 ※月 15~20万を想定。 賞与年2回 |
休日 | シフト制 月8日休み |
〈 仕事内容 〉
受託先(静岡市内)ビルの電気設備、空調設備等の保守・点検・メンテナンスをお任せします。
担当するビルによっては、24時間体制になるので夜勤もあります。
ご経験によって、正社員スタート、準社員スタートになる場合がありますが
準社員スタートでも、正社員登用の道があります。
※第3種電気主任技術者資格、歓迎いたします。
職種 | ビル・設備管理 |
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勤務地 | 静岡市葵区 |
給与 | 日給7000~7500円 ※月 15~20万を想定。 賞与年2回 |
休日 | シフト制 月8日休み |
〈 仕事内容 〉
受託先(静岡市内)ビルの電気設備、空調設備等の保守・点検・メンテナンスをお任せします。
担当するビルによっては、24時間体制になるので夜勤もあります。
ご経験によって、正社員スタート、準社員スタートになる場合がありますが
準社員スタートでも、正社員登用の道があります。
※第3種電気主任技術者資格、歓迎いたします。
職種 | 経理財務・コントローラー |
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勤務地 | 静岡市葵区 |
給与 | 【年収】 |
休日 | 完全週休2日制(土日祝)、年間休日121日 |
〈 仕事内容 〉
地域に根差した幅広い事業を展開し、2019年に100周年を迎える静鉄グループ。
静岡鉄道では、経営基盤強化の一環として、グループ各社の経理・給与業務を集約し、
標準化・効率化を図るべく、シェアードサービス導入プロジェクトを推進中です。
部門の立ち上げ(マニュアル策定)から立ち上げ後の経理・給与実務を担当いただきます。
具体的には・・・
【シェアードサービス部門立ち上げ準備(~17年6月)】
●経理・給与業務のプロセス構築
●会計・給与計算システム環境の構築
●新業務マニュアル策定
【立ち上げ後(17年7月~)】
●グループ各社の経理・財務または給与業務の実務をお任せします。
●経理部門は決算書作成や会計監査対応にも携わります。
【配属部署】グループ経営推進室 グループ経営戦略課
【個々の視点、アイデアが活きる】
経理・給与業務を一新する、いわばオープニングスタッフ。
個々がアイデアを出し合い、連携し合って業務の理想を追求するやりがいが待っています。
また、グループの様々な事業に関わることでスキルを体系的に高めることができます。
【安心の教育体制】
●キャリア採用者研修や、階層別研修、年次別研修など、充実した教育体系を誇ります。
活躍や適性次第でキャリアアップも可能!
ご本人の成果や適性次第で、同業務の管理職や、当社グループ各事業会社の経営企画、
財務部門で活躍するチャンスも開かれています。
静鉄の正社員として、管理の立場からグループ経営効率化の一翼を担い、
静岡の「安心・安全・快適」な街づくりに貢献するという大きなやりがいがあります。
【社員の声】
グループ全体の業務の標準化・効率化に向けて取り組む課題が沢山ありますが、
グループ従業員の「ワークライフバランスの実現」に寄与するという目指すべき姿に向けて、
「挑戦」できているやりがいを感じています。
この当社グループの一大プロジェクトのテーマに共感し、経理・給与業務の標準化・効率化に取り組みたいと感じて頂けた方、
是非一緒に当プロジェクトに「挑戦」し、静鉄グループの新たな歴史を作りましょう。
職種 | 技術系(電気・電子・半導体)その他ビル・設備管理 |
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勤務地 | 静岡市葵区 |
給与 | 【年収】 |
休日 | 週休2日制 /休日日数91日 |
〈 仕事内容 〉
「しずてつ」の技術部門にて電気保守業務を担って頂きます。
関連会社と共に静岡鉄道における安全輸送を目的として、
鉄道の電気設備の維持・管理・保守・点検業務を行って頂きます。
具体的には・・・
静岡鉄道沿線全般において、電車が定刻通りスムーズに運行するため、日夜設備の点検・修繕を怠らず乗客の皆様の安全を考え、安心してご利用できる環境づくりを提供しております。
線路に沿って設置されている電線やその電線を支える支持物などの電線路の設備点検を定期的に実施し、正常に各種電気機器に電気を安定供給するためのシステムが稼働されているか、安全を第一に考え実行して頂きます。
【業務のやりがい】
(1)100年近く歴史をもつ静岡鉄道を守る業務:交通インフラとして市民の生活に密着して参りました。今や「在って当たり前」となっている市民の足を守るお仕事となります。
(2)安心・安全を支える遣り甲斐のある業務:電車は最も身近な交通インフラではありますが、様々な仕組みや要素が加わる高度な技術の集合体です。鉄道運行の安全・安心を支えているという遣り甲斐を感じることが出来ます。
(3)インフラ関連事業より安定した経営基盤:静岡鉄道は100年以上の歴史を有しており、鉄道を中心とした生活関連事業を展開。地域密着型のインフラ関連企業です。
(4)就業環境や福利厚生も充実:月間の残業時間は約20~30時間(残業手当有)であり、住宅手当なども充実させ、「一生働き続けられる会社づくり」を目指しております。
【キャリアパス】
入社後は同部署にて業務へ携わって頂きますが、将来的に他部門(鉄道事業、介護事業、管理部門)への異動の可能性もあります。
職種 | ケアマネージャー |
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勤務地 | 静岡市葵区 |
給与 | 【月額】 |
休日 | 原則月10日。週休2日(シフト制だが基本土日)。年間休日119日(勤務表による) |
〈 仕事内容 〉
看護師資格を活かしたケアプランの作成、および認定申請などの各種在宅介護に関わる支援をお願いします。
《具体的には》
○居宅介護の計画作成担当
・介護保険利用者のケアプラン作成
・介護認定調査
・介護相談業務
・介護保険請求
・パソコン操作(ワード・エクセルの定型フォームへの入力)
職種 | 介護福祉士その他介護職医療・福祉・介護系その他 |
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勤務地 | 静岡市葵区 |
給与 | 【月額】正社員:203,300円~ /準社員:202,600円 ※資格手当含む。 |
休日 | 1週2日(シフト制)、 年間休日120日。 |
〈 仕事内容 〉
訪問ヘルパーの利用者宅訪問スケジュール管理業務をお願いします。
具体的には・・・
・訪問介護を受ける利用者の介護状態を見て、適切な介護の指導と訪問スケジュール管理調整を行う。
・自らも利用者宅を訪問し、介護サービスの提供を行う。
・管理者や他のサービス提供責任者と連携して、全利用者の介護サービス調整のための会議実施。