求人更新日:2023/01/10
JOB ID:37094
職種 | MR |
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勤務地 |
全国都道府県 ※希望エリア考慮します(希望エリアを2ヶ所まで申請) ※転勤できる歓迎 |
仕事内容 | クライアントである製薬会社のプロジェクトに所属し、コントラクトMRとして活躍していただきます。 病院やクリニックの医師や医療関係者に医薬品の処方促進と効能・効果・副作用情報の提供を行います。 ■現在募集のプロジェクト *所属:外資系メーカー *担当領域:プライマリー, 代謝(内分泌、糖尿病含む), 循環器(血栓、血管含む) *7/1~9/1入社できる方 ※転籍の可能性あり 【応募要件】 ・MR認定証保有 ・先発品のMR経験2年以上 ・運転免許保有(※違反累積点数2点以下) ・45歳まで ・<歓迎> 糖尿病領域経験2年以上、 基幹病院担当経験 ■魅力: ・2007年にメディサイエンスプラニング社のCSO事業部として事業設立。 2012年5月、約22 万人の医師会員を有する医療従事者専門サイトエムスリー社との資本・業務提携をしました。 後にメディサイエンスプラニング社からCSO事業部のみが分社化し、エムスリーグループのCSOとして独立を致しました。 自社の利益のみならず、社会・業界への貢献がの同社のスタンス。クライアントである製薬メーカーへの転籍を視野に入れたキャリアステップもあります。 ・CROのパイオニアとして医薬品の開発から営業支援まで幅広いサービスを提供してきた同社ならではの医療業界ネットワークを活かして製薬、動物薬、機器と多彩なプロジェクトがあります。 ・「人を大事にする」という文化がある同社、社員の働きやすい環境づくりに力を入れております。 個人の志向・希望にあったキャリアパスをご準備できるようにしております。 |
想定年収 | 400万円 ~ 800万円 |
給与詳細 | 【年俸】 400万円~800万円 上記年収はあくまで目安であり、前職・経験考慮上、決定いたします。 |
待遇・ 福利厚生 |
通勤手当、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、厚生年金基金 育児休業制度、介護休業制度、子の監護のための休暇、定期健康診断、生活週間検診、インフルエンザ予防接種費用全額補助、保養所(健保/基金契約のホテル・旅館・休暇村他)、体育施設(健保/基金契約のセントラルスポーツ・東急オアシス・ルネサンス他)、社内サークル活動(野球部、ゴルフ部、アウトドア同好会、フットサル部、駅伝、写真部)、再雇用制度、社員持ち株会 |
休日・休暇 | 完全週休2日制 (土日祝日) 有給休暇10~20日、年間休日127日 年末年始休暇(12/30~1/4)、夏期休暇(7月~9月の間で土日に連続となる3日間)、慶弔休暇、特別有給休暇(GW時期に1日)、出産休暇、介護休暇 ※基本的には、土日休みとなります。 |
募集年齢 | 45歳まで ※40歳以上の方は契約社員採用(最初は3ヶ月。その後1年ごとの更新) |
年齢制限の理由 | 長期勤続によるキャリア形成を図るため |
応募資格 | ■必要条件 ・MR経験2年以上 ・MR有資格者 ※希望勤務地、配属先プロジェクトは選考を通じてご案内します。 ・運転免許をお持ちの方(※1年間で違反がなく、点数がある方) |
企業名 | エムスリーマーケティング株式会社 |
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事業内容 | 営業・マーケティング業務のアウトソーシングビジネスCSO事業。メディカル・マーケター事業 |
選考方法 | 書類選考~SPI選考・面接(自社・メーカー) |
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応募方法 | こちらのページの「こちらの求人にエントリーする」より必要事項を記入の上ご応募ください。追って、担当者より詳細をご連絡いたします。 |