求人を探す

〈 仕事内容 〉

■職務概要:
部長候補として、バイヤーを統括・指導し、生鮮食品（青果・鮮魚・精肉・惣菜等）の販売計画、仕入管理、販売戦略の立案等に携わっていただきます。

■配属部署について：
同部署内には4つの課があり、取扱い商品によって以下のように別れています(精肉課、鮮魚課、青果課、総菜課)。各課に4～5名のバイヤーが所属をしており、部署全体で18名ほどとなります。

■特徴・魅力：同社は、1800年の創業以来、常に「信頼・利益・感謝」を旨とし、一貫してお客様第一主義に徹した事業展開に努めてきたので顧客基盤がしっかりしてます。消費経済の成長とともに拡大し、昭和39年よりチェーンストアー化を開始しました。

続きを見る

〈 仕事内容 〉

ホテルでの調理をお任せします。
JR大阪駅から徒歩５分の利便性抜群の勤務地をはじめ、
神戸、姫路、滋賀のホテルでも募集中！

具体的には・・・
調理、メニューの開発の補佐、各セクションとの打ち合わせ、店舗管理の補佐など
調理に関する全般のお仕事をお任せいたします。
向上心があり、成長したい意欲のある人、大歓迎です！


【代表取締役（CEO)からのメッセージ】
利益を上げろというと、それがサービスなのかとためらう人がいます。
しかし利益を上げるためにはリピーターをつくらなければならないし、お客さまを紹介してもらわなければならない。では、どうすればいいのか。それは、お客さま一人ひとりに心から満足していただくこと。顧客満足度を上げることです。言われたことを行うだけでは新たな付加価値は生まれません。プラスアルファのサービス精神が付加価値を生み、スタッフ一人ひとりの生産性を高めるのです。
高い志を持ち、志を達成するための意欲ある人材を待っています。

続きを見る

〈 仕事内容 〉

ホテルでの調理をお任せします。
JR大阪駅から徒歩５分の利便性抜群の勤務地をはじめ、
神戸、姫路、滋賀のホテルでも募集中！

具体的には・・・
調理、メニューの開発の補佐、各セクションとの打ち合わせ、店舗管理の補佐など
調理に関する全般のお仕事をお任せいたします。
向上心があり、成長したい意欲のある人、大歓迎です！


【代表取締役（CEO)からのメッセージ】
利益を上げろというと、それがサービスなのかとためらう人がいます。
しかし利益を上げるためにはリピーターをつくらなければならないし、お客さまを紹介してもらわなければならない。では、どうすればいいのか。それは、お客さま一人ひとりに心から満足していただくこと。顧客満足度を上げることです。言われたことを行うだけでは新たな付加価値は生まれません。プラスアルファのサービス精神が付加価値を生み、スタッフ一人ひとりの生産性を高めるのです。
高い志を持ち、志を達成するための意欲ある人材を待っています。

続きを見る

〈 仕事内容 〉

ホテルでの調理をお任せします。
JR大阪駅から徒歩５分の利便性抜群の勤務地をはじめ、
神戸、姫路、滋賀のホテルでも募集中！

具体的には・・・
調理、メニューの開発の補佐、各セクションとの打ち合わせ、店舗管理の補佐など
調理に関する全般のお仕事をお任せいたします。
向上心があり、成長したい意欲のある人、大歓迎です！


【代表取締役（CEO)からのメッセージ】
利益を上げろというと、それがサービスなのかとためらう人がいます。
しかし利益を上げるためにはリピーターをつくらなければならないし、お客さまを紹介してもらわなければならない。では、どうすればいいのか。それは、お客さま一人ひとりに心から満足していただくこと。顧客満足度を上げることです。言われたことを行うだけでは新たな付加価値は生まれません。プラスアルファのサービス精神が付加価値を生み、スタッフ一人ひとりの生産性を高めるのです。
高い志を持ち、志を達成するための意欲ある人材を待っています。

続きを見る

〈 仕事内容 〉

【仕事内容】
新規接客から打ち合わせ～当日の結婚式までのトータルプロデュースをお任せします！
新郎新婦の希望を最大限に取り入れたウェディングを演出するための企画提案や
当日の進行及びプランニングなど幅広いお仕事に携わっていただきます。
★一顧客一担当制。挙式当日の立ち会いあり。

【具体的には・・・】
▼来館されたお客様への新規接客対応～成約
▼どのような結婚式をしたいか、お客様の希望をヒアリングし、一緒にイメージを作ります
▼お客様のお悩みやご相談にのったりと、心理面でもサポートしていただきます
▼挙式披露宴当日も、責任者として運営の統括業務をお願いします

【社員の声】
このホテルの魅力は、初めての出会いからお見送りまで一人のプランナーが結婚式をお手伝いし、その後もお客様と繋がっていることができるコミュニティホテルであること。 結婚式の後も赤ちゃんが生まれて連れて来てくださったり、記念日のお祝いやパーティで利用してくださったりと、結婚式が終わっても何度もお客様に会えることが一番嬉しいです。 今はチームのリーダーになることを目標に数値管理などもおこなっていますが何より結婚式の素晴らしさを後輩に伝えていけるプランナーになりたいです。

【代表取締役（CEO)からのメッセージ】
利益を上げろというと、それがサービスなのかとためらう人がいます。
しかし利益を上げるためにはリピーターをつくらなければならないし、お客さまを紹介してもらわなければならない。では、どうすればいいのか。それは、お客さま一人ひとりに心から満足していただくこと。顧客満足度を上げることです。言われたことを行うだけでは新たな付加価値は生まれません。プラスアルファのサービス精神が付加価値を生み、スタッフ一人ひとりの生産性を高めるのです。
高い志を持ち、志を達成するための意欲ある人材を待っています。

続きを見る

〈 仕事内容 〉

【仕事内容】
新規接客から打ち合わせ～当日の結婚式までのトータルプロデュースをお任せします！
新郎新婦の希望を最大限に取り入れたウェディングを演出するための企画提案や
当日の進行及びプランニングなど幅広いお仕事に携わっていただきます。
★一顧客一担当制。挙式当日の立ち会いあり。

【具体的には・・・】
▼来館されたお客様への新規接客対応～成約
▼どのような結婚式をしたいか、お客様の希望をヒアリングし、一緒にイメージを作ります
▼お客様のお悩みやご相談にのったりと、心理面でもサポートしていただきます
▼挙式披露宴当日も、責任者として運営の統括業務をお願いします

【社員の声】
このホテルの魅力は、初めての出会いからお見送りまで一人のプランナーが結婚式をお手伝いし、その後もお客様と繋がっていることができるコミュニティホテルであること。 結婚式の後も赤ちゃんが生まれて連れて来てくださったり、記念日のお祝いやパーティで利用してくださったりと、結婚式が終わっても何度もお客様に会えることが一番嬉しいです。 今はチームのリーダーになることを目標に数値管理などもおこなっていますが何より結婚式の素晴らしさを後輩に伝えていけるプランナーになりたいです。

【代表取締役（CEO)からのメッセージ】
利益を上げろというと、それがサービスなのかとためらう人がいます。
しかし利益を上げるためにはリピーターをつくらなければならないし、お客さまを紹介してもらわなければならない。では、どうすればいいのか。それは、お客さま一人ひとりに心から満足していただくこと。顧客満足度を上げることです。言われたことを行うだけでは新たな付加価値は生まれません。プラスアルファのサービス精神が付加価値を生み、スタッフ一人ひとりの生産性を高めるのです。
高い志を持ち、志を達成するための意欲ある人材を待っています。

続きを見る

〈 仕事内容 〉

【仕事内容】
新規接客から打ち合わせ～当日の結婚式までのトータルプロデュースをお任せします！
新郎新婦の希望を最大限に取り入れたウェディングを演出するための企画提案や
当日の進行及びプランニングなど幅広いお仕事に携わっていただきます。
★一顧客一担当制。挙式当日の立ち会いあり。

【具体的には・・・】
▼来館されたお客様への新規接客対応～成約
▼どのような結婚式をしたいか、お客様の希望をヒアリングし、一緒にイメージを作ります
▼お客様のお悩みやご相談にのったりと、心理面でもサポートしていただきます
▼挙式披露宴当日も、責任者として運営の統括業務をお願いします

【社員の声】
このホテルの魅力は、初めての出会いからお見送りまで一人のプランナーが結婚式をお手伝いし、その後もお客様と繋がっていることができるコミュニティホテルであること。 結婚式の後も赤ちゃんが生まれて連れて来てくださったり、記念日のお祝いやパーティで利用してくださったりと、結婚式が終わっても何度もお客様に会えることが一番嬉しいです。 今はチームのリーダーになることを目標に数値管理などもおこなっていますが何より結婚式の素晴らしさを後輩に伝えていけるプランナーになりたいです。

【代表取締役（CEO)からのメッセージ】
利益を上げろというと、それがサービスなのかとためらう人がいます。
しかし利益を上げるためにはリピーターをつくらなければならないし、お客さまを紹介してもらわなければならない。では、どうすればいいのか。それは、お客さま一人ひとりに心から満足していただくこと。顧客満足度を上げることです。言われたことを行うだけでは新たな付加価値は生まれません。プラスアルファのサービス精神が付加価値を生み、スタッフ一人ひとりの生産性を高めるのです。
高い志を持ち、志を達成するための意欲ある人材を待っています。

続きを見る

〈 仕事内容 〉

当社は、コンサルティングからグランドデザイン(全体構想)の策定、業務プロセス設計、システム化企画、システム設計・開発、システム活用まで、一貫したサービス提供を行っています。
自社内請負案件もスタートし、今後名古屋拠点をさらに拡大していく予定です。
今回の募集する方には、ビジネスアプリケーションエンジニアとして開発PRJ に参加をして頂くことになります。

名古屋事業所では、大手・中堅製造業や、医療業界等、様々な顧客向けのPJTを手掛けていますが、その中でも特に「新規でのシステム開発」、「より付加価値の高い上流からのPJT」、「先進的な技術を用いたシステム開発PJT」をキーワードに仕事を受注する方針を掲げています。

続きを見る

〈 仕事内容 〉

電子機器等の冷却用小型直流モーター機器の開発全般を担当します。
具体的には
・製品全体の構造設計
・各機能部品の設計
・モータ設計(ＤＣモータを使用)
・電子回路設計
・試作及び評価試験
・既存製品の改良
・顧客との打ち合わせ
等になります。

続きを見る

〈 仕事内容 〉

電子機器等の冷却用小型直流モーター機器の生産技術を担当します。
具体的には
・設備投資計画
・設備レイアウト設計
・ジャスト・イン・タイム生産の改善
・設備管理及び保全計画
・樹脂成形や直流小型モーターの生産技術
※得意の領域を担当して頂きます

続きを見る

〈 仕事内容 〉

【仕事内容】
◆新規及び既存クライアント（結婚式場）への広告提案営業
◆各種パートナー企業とのアライアンス業務
◆ECサイトに関する企画営業
★ご本人の適性やキャリアプラン、組織の成長に応じて、担当する業務を決定します♪
■□ライフステージに携わる大規模メディアに携わる経験
■□「みんなのウェディング」は、月間ユニークユーザー270万人を誇る国内5000以上の結婚式場と本音の口コミ情報掲載した日本最大級の結婚式口コミ情報サイトです。人の様々なライフステージに合わせた真に役に立つ情報を提供し「みんなの」願いを実現する

続きを見る

〈 仕事内容 〉

【仕事内容】◆新規及び既存クライアント（結婚式場）への広告提案営業◆各種パートナー企業とのアライアンス業務◆ECサイトに関する企画営業★ご本人の適性やキャリアプラン、組織の成長に応じて、担当する業務を決定します♪ ■□ライフステージに携わる大規模メディアに携わる経験■□「みんなのウェディング」は、月間ユニークユーザー270万人を誇る国内5000以上の結婚式場と本音の口コミ情報掲載した日本最大級の結婚式口コミ情報サイトです。人の様々なライフステージに合わせた真に役に立つ情報を提供し“みんなの”願いを実現する

続きを見る

〈 仕事内容 〉

ＶｉｓｕａｌＳｔｕｄｉｏ．ＮＥＴとＳＱＬＳｅｒｖｅｒを使用した社内向けＣＳシステムの開発および保守業務、クライアント向けＷＥＢシステムの開発を担当していただきます。社内向けＣＳシステムはＷｉｎｄｏｗｓアプリケーション、ＷＥＢシステムは主にＰＨＰを使って構築します。

続きを見る

〈 仕事内容 〉

【業務内容】
海外製の印刷機を含む設備等の保守・点検業務をお任せいたします。
専門機器が多く、基本は海外メーカーを含む外部協力会社との折衝が中心です。
今夏よりの新工場稼働となります。

続きを見る

〈 仕事内容 〉

【業務内容】
顧客からの依頼を受け、依頼内容に基づき、当社で可能なものを提供し、共同で商品を開発していきます。
ノルマ営業ではありませんが、顧客及び社内での折衝が重要になります。
現在営業開発部の部長含め3名体制で活動しています。
・大手メーカーを中心とした顧客訪問（既存の顧客中心、県外出張あり）
・顧客ニーズのヒアリング、マーケットリサーチ
・新規商品の企画、提案
・上記業務に伴う社内手配業務（受注単価決定、受発注業務、見積書作成等）
・社内との折衝、生産調整等

■同社の特徴：
フレキソ印刷の専門工場として、同社内牧工場が稼働を開始したのは、1983年10月のことでした。以来四半世紀にわたり、フレキソ印刷の新たな可能性を追究してきました。かつてのフレキソ印刷は、グラビアで印刷しにくいエンボスのある不織布や、伸縮性の素材への印刷方式として、特殊印刷の延長として展開していましたが、その後、水性インキの実用化と、印刷品質の目覚ましい向上により、環境対応で、よりメジャーな分野に展開されつつあります。2001年には安倍口にフレキソ工場を増設し、高品質なフレキソ印刷の生産体制を拡充するとともに、より一層の環境対応を目指して、100％水性インキによるフィルム素材への高線数フレキソ印刷へと試行を重ねました。そして現在では、フィルム素材への100％水性インキフレキソ印刷の量産技術を確立し、また不織布素材への水性インキの印刷技術も実用化されています。2005年5月には、100％水性インキフレキソ印刷の専門工場としてタイ工場を開業しました。タイ工場は、翌2006年10月より稼働しています。環境に最も優しいフレキソ印刷。高線数、高品質を実現したフレキソ印刷。同社は、フレキソ印刷によるさらなる可能性を追求し、新たな製品作りにたゆまぬ努力を続けていきます。

続きを見る

〈 仕事内容 〉

ドラッグストア、スーパーマーケットなど流通小売業向けの自社パッケージの開発に関わる仕事。
企画から開発、運用まで幅広く関わることができます。

【具体的には】
お客様の要望に合わせて行う自社パッケージのカスタマイズです。
効率的なシステムを提供できるよう、まずはお客様先の業務を深く理解するところから始めます。
一連の業務を全て洗い出し、工程分け。全体像を可視化した上で、業務上の課題を正しく把握します。
そして、お客様の要望を踏まえ、システム化する工程、従来通り残す工程などの仕様を一緒に検討していきましょう。

【開発環境】
OS: Windows, Linux
言語: Java, C#, PL/SQL, PHP, HTML

続きを見る

〈 仕事内容 〉

ミッションは、ドラッグストアで発行されるクーポンの効果を、ビッグデータを活用して分析すること。
商品情報や会員顧客情報、購入履歴、画面操作ログなどの膨大な情報をもとに分析結果を導き出します。
入社時は、SQLでのデータベース操作ができればOKです。専門知識は入社後に教えていきます。

【業務フロー】
▼部署のリーダーより、案件が振られます。また、分析内容についての指示を受け取ります。
▼データ抽出／SQL言語やBIツールによりデータベースを操作し、必要データを抽出。
▼データ分析／Excelや統計分析ツールを利用して分析を実施。
▼レポート作成／分析結果をレポートにまとめます。
▼レポート提出／リーダーに提出。内容に不備が無ければお客様に提出されます。

◎初めは定型のデータ抽出・分析から始めますので、無理なく仕事を進められます。慣れたら分析ツールを使って、高度な資料作成も手がけていきましょう。
◎レポート作成では、「どんなレコメンドが、どのくらいの販売成果に繋がっているか」などの効果データをまとめます。最初は先輩と一緒に進めながら、仕事を覚えていって下さい。

続きを見る

〈 仕事内容 〉

【業務内容】
食品（惣菜等）製造工場における工場設備の管理全般をお願いします。
【具体的には】
・食品製造機械の導入
・食品製造機械の設備改良
・食品製造機械の修繕・メンテナンス等

■企業の挑戦：
（1）豊かになった現代社会、「家庭で料理をしない生活」がますます拡がっています。スーパー・コンビニの惣菜はそうした新たなニーズをとらえ、多くの調理済み惣菜を開発・販売し、大きな支持を得ています。この時代の流れは、確実にさらに進んでいくものとヤマザキグループでは考えています。時代の変化を読み、顧客のニーズをとらえ「家庭料理」を商品化し、事業として成立させていくことがヤマザキグループの挑戦です。
（2）同社は原材料の安心安全と、品質を確保することから取り組み始めています。例えばヤマザキで現在使用している牛蒡（ゴボウ）は種から改良した品種を使用しています。生産履歴がはっきりした安心安全な原料を、生産者との直接のコミュニケーションを通じて調達し、畑と工場をダイレクトに結ぶことを「料理」の産業化に向けた重要な挑戦と位置付け取り組んでいます。
（3）料理の産業化のため、産地から調達した優良な原材料を、よりおいしく顧客のもとへ提供したいと同社は考えています。優良な原材料をおいしく食べてもらうための有効な手段として、「原料から発想する開発」を基本理念として取り組んでいます。「原料から発想する開発」とは、畑で命を得たおいしい原料に新たな命を吹き込むことです。この原料はどのように食べたらおいしいのか、どのような調理に向くのか、どのような加工技術を活用すれば新しい商品が生まれるのか、料理を科学し産業化につなげることを商品開発における挑戦として取り組んでいます。
（4）産地から届けられた優良な原料を「料理を商品にする」ためのレシピに組み上げ、製造工場で、顧客に喜ばれる価値ある商品に仕上げます。工場の運営は徹底した合理化と衛生管理の追求を両立し、低コストで安心安全な商品づくりを実現しています。「料理の産業化」の実現のため、日々製造技術の向上に挑戦しています。現場から発想し、常に改善を続けています。

続きを見る

〈 仕事内容 〉

会計・税務のスペシャリストとして、知識、見識、経験から弊社及びグループ会社（５社）の 会計処理、税務処理を関連法令、会計基準等に沿って行うように仕組みを作っていただきます。

【具体的には・・・】
経理部長候補として経理業務から月次、年次決算業務まで幅広く関わっていただきます。
・経理業務（伝票起票、入金業務、その他関連帳票/書類管理）
・メンバーマネジメント
・月次、四半期、年次決算（連結含む）
・財務諸表等の作成（連結財務諸表及びキャッシュフロー計算書含む）
・税務業務
・予算の策定、実績の把握及び分析
・税理士、監査法人、金融機関対応
・親会社を含む株主対応
・内部統制の構築運用　など

■組織構成：
部長1名、課長1名、スタッフ5名（スタッフ１名増員見込み ）で構成されています。

■ミッション：
「社員の満足度を高めること」…同社の社長が非常に大事にしていることです。例えば「社員の給与水準を上げたい」と常に仰っており、実際にベースは上昇しています。適切な給与計算や人事改革を通し、国内外の1000人以上の社員が満足して働けるような体制を維持することがミッションです。

★★★賞与実績は6.9ヶ月分★★★
成果は正当に評価し、社員への報酬に還元するのが当社流！高水準の給与体系を整えています。
社員の満足度を常に重視する社長のもと、モチベーションもUP◎また、住宅手当、子ども手当等、諸手当も充実しており、安心して長いキャリアを築くことができます☆

≪当社の特長≫
【安定性】業界トップクラス！9年連続業績UPを継続中！
【キャリアUP】幅広い人事業務に携わりエキスパートへ
【高水準◎】賞与年2回(実績6.9ヶ月分)＋諸手当充実！
【好環境】完全週休2日(土日)／年休115日／残業少なめ

続きを見る

〈 仕事内容 〉

機械管理課にて業務を担当していただきます。
　・車検書類作成
　・簡易な資料作成（Ｅｘｃｅｌ・Ｗｏｒｄ）
　・電話応対

※詳しい仕事の内容は面接時に担当者から説明があります。
わからないことや聞いておきたいことはお尋ねください！
※未経験の形でもご安心ください。先輩スタッフが丁寧にお教えします！

《ミッション》
「社員の満足度を高めること」…同社の社長が非常に大事にしていることです。例えば「社員の給与水準を上げたい」と常に仰っており、実際にベースは上昇しています。適切な給与計算や人事改革を通し、国内外の1000人以上の社員が満足して働けるような体制を維持することがミッションです。

★★★賞与実績は6.9ヶ月分★★★
成果は正当に評価し、社員への報酬に還元するのが当社流！高水準の給与体系を整えています。
社員の満足度を常に重視する社長のもと、モチベーションもUP◎また、住宅手当、子ども手当等、諸手当も充実しており、安心して長いキャリアを築くことができます☆

《当社の特徴》
【安定性】業界トップクラス！9年連続業績UPを継続中！
【キャリアUP】幅広い人事業務に携わりエキスパートへ
【高水準◎】賞与年2回(前年実績6.0ヶ月分)＋諸手当充実！
【好環境】完全週休2日(土日)／年休115日／残業少なめ

続きを見る